ミネベアソフトウェアソリューションズのサーバ運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
教育費にはお金をかけております。特にVMwareやHyper-Vの資格取得のための研修費用や試験代金が会社負担です。

合格後は報奨金がいただ...続きを読む(全295文字)

40代の方が中途採用で入社される場合、いきなり課長のポジションを与えられます。
若い人から課長として扱われます。新卒入社ではあまり待遇、昇格もできないた...続きを読む(全175文字)

ある社員の結婚式に役員と部長と課長が招かれ参加したそうです。
その時のお祝儀の話です。
取締役は3万円、部長は2万円、課長は3万円だったそうです。
ちなみ...続きを読む(全189文字)

IT以外の業界から転職してきたので、採用されて一週間で現場に派遣されて、上司でない方に作業指示をされたり、とても違和感がありました。
上場企業の子会社であ...続きを読む(全207文字)

40代以降の社員は部長職以上の社員しかいないため不安を感じたからです。
メーカー系システムインテグレーターの下働き(下流工程)が中心であるため、提案やプロ...続きを読む(全397文字)

LPIC、VCP、Hyper-V資格の取得奨励をしておりました。
当時は、資格取らせるのが当たり前と思っておりましたが、受験費用、合格お祝い金等も
い...続きを読む(全178文字)

常駐先の現場によって異なると思いますが、富士通グループに常駐している人間は富士通グループの定時退社日に合わせて帰宅することができます。
本社でも定時退社...続きを読む(全150文字)

以前は、受託開発企業でしたが、リーマンショック以降は技術者を派遣して売上を伸ばしています。売上は伸びているものの大手企業のサポート等で稼いでいるため、技術...続きを読む(全182文字)