シンクエージェントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については転職時の交渉のみで、再度交渉するタイミングが無かったが、大手コンサルティングと比較し、単価の低い部...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内に精通していたが、コストについての感覚が甘く、実入りのないタイミングでの支出も多かったことが、最終的な結果...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本職のコンサルティング以上に新規事業へのリソースを割いてしまったため、社内での事業継続が難しくなってしまった。本...続きを読む(全274文字)

非常に小規模の会社の為、休暇はおおまかに、通常のサラリーマンと同じ程度は取得できる。案件の谷間や、エンドクライアントも休むお盆や、年末年始は休める。住宅...続きを読む(全153文字)

プロジェクトが終わって納品が完了した時にはホッとしたが、やりがいはあまり感じられなかった。というのも、エンドクライアントの間に、他のコンサルティング会社...続きを読む(全150文字)

コンサルティング業に多いのかもしれないが、年棒制、裁量労働制(?)で、残業代は出ない。半年に一度、給与面談があるが、社長=評価者=提示者なので、提示され...続きを読む(全156文字)

社内研修制度はない。案件のOJTでスキルを身につけていく形。結局は、社長が今までの経歴や実績から案件を受注することが多い。それを社長自身でやりきってしま...続きを読む(全159文字)

【良い点】
人間関係や、仕事の成績に関しての曖昧さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の営業成績の件数の付け方が人によって曖昧。頑張るだけ虚...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の成長性への不安および、企業の不安定感。
業界の先駆者にあぐらをかいて、他者と比較...続きを読む(全93文字)

【良い点】
常にUpdateが必要なので貪欲に自分自身を磨く意識が必要である。どこの組織もそうだが上下左右の人間界を円滑に構築する必要があり、神経を使う...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ヤフーだったころは一生フルリモートと宣言していた。
それにも関わらず出社回帰をしようとしている。
大半の社員...続きを読む(全301文字)

【良い点】
辞める際に少し不満があったため、改善点に記載？
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のルールに足を引っ張られた印象。
そのほかにも...続きを読む(全100文字)

【良い点】
いい意味で、ほんわかしている。そのため、競争的な環境を求める自分としては物足りなさを感じた。そのような環境を求めている人には良いと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
退職を考えた際も頭ごなしに引き止められることはなく、自分の意思を尊重してもらえました。丁寧に対応してもらえたので、後味はとても良いです。この...続きを読む(全135文字)

【良い点】
自身のスキルや経験をさらに広げ、新しい分野に挑戦したいと考えたため、退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が割に合わなくなってきました。仕事がかなり大変なのに昇給はなく、強みだったワークライフバランスも去年末から一...続きを読む(全105文字)

【良い点】
3念願の派遣契約期間満了のため。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用があればよかったなと思う。
どうしても、有期契約のため、限...続きを読む(全81文字)