サードウェーブの商品企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外に、毎年MBOと呼ばれる制度があり、上長と話ししながら目標を決めます。基本は無理な目標が設定させられるため...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育系なので、上下関係が厳しい。また、毎日朝礼があります。朝礼当番は大声で発表しなければなりません。部署の人...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係が非常に厳しい。
言葉の使い方やふるまいまでもよく指摘されます。
例えば「了解」はダメ➡「わかりました」、...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わっても、帰れるような雰囲気ではなく、ほぼ毎日残業していました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
PCパーツが好きなら、仕事が面白いかもしれません。
各メーカーの最新情報や新商品の発売予定などを誰よりも早く入手することができます。
【気にな...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日朝礼を行います。
朝礼当番で、全部署の前で数分間のスピーチをしなくてはいけない。
部署の人数にもよりますが、当...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎期のはじめにMBOを設定しなければならない。
基本ほぼ達成できない目標に設定されるため、ほとんど評価されません。...続きを読む(全114文字)

【良い点】
毎朝朝礼があり社訓の読み上げや会社理念に対する自分の意見などを発表する場がありました。こういったことを継続的に取り組むことで皆の意識が同じ方向...続きを読む(全157文字)

【良い点】
パソコンを作っている会社なので、パソコンについて、特にハードウェアに関する知識は付きます。CPUやメモリ、ディスク、マザーボードなどを作成して...続きを読む(全299文字)

【良い点】
やはりそれなりに知名度があるパソコンショップなので、どのような会社なのかは興味がありました。自社で組み立てているので、ハードウェアの知識が身に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コンビニや食堂で使える食券が格安で購入できるので、昼代が浮きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTですので、教えてもらう人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日出勤は殆ど無く、あったとしても代休はきっちりとれる。有給も申請すれば却下されるようなことはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社としてのフットワークが軽く、様々な事業にどんどんチャレンジしているため、時代の移り変わりには柔軟に対応していける企業。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
本社系にさえ配属されれば、土日祝は確実に休める。また、福利厚生としてバークレバウチャー（複数店舗で使える食券）が格安で購入できるので、食費が節...続きを読む(全178文字)

【良い点】
しっかりと給与テーブルが存在するし、退職金などの各種計算書も公開されている。
但し、給与テーブルのどの等号になるかは上司の評価次第で、その評価...続きを読む(全199文字)

チャレンジに関しては寛大でした
やりたいこと、やってみたい事にしっかりとした企画さえあれば
チャレンジさせてもらえます。
ただ、チャレンジが成功した...続きを読む(全502文字)

昇給は殆ど無く、賞与も基本的には無い。出たとしても5まんにも満たない。
転職組であれば最初の交渉時に高めに交渉しないと、ずっとその額で働き続けることとな...続きを読む(全154文字)

仕事は大量にあるが、給与に結びつかない。仕事をこなすこと自体にやりがいを見いだせるのでなければ、不満感ばかりが募っていく。評価はMBO方式だが、目標を達成...続きを読む(全162文字)

無理くりな運営によりできたしわ寄せに、部署縮小や店舗閉店が相次ぎ
この際の人事処理は、異動先を用意するが現実的にメリットの少ないところ
むしろ、引越し...続きを読む(全197文字)

一般的な社内制度というものが通用しているかは分からないが、福利厚生は普通の企業規模だと思う。
ただ、有給の使用や長期の休みなんかが自分の意思どおり使える...続きを読む(全297文字)

成長性については現時点で怪しい。
全国の店舗数も減らしてきているし、商品自体あまり売上が上がっているイメージが薄い。
さらによくわからない事業展開など...続きを読む(全175文字)

評価制度は有って無い物。
評価基準が曖昧な上に、評価してくれるべき上長がコロコロ変わる。
故に評価基準が、その人の好き嫌いになってくるし。
なにか評...続きを読む(全369文字)

残業を禁止または抑制しているくせに、給与にはみなし残業が含まれているから
その分残業していけと言われる。
つまり、定時帰宅は事実上ほとんどできない。
...続きを読む(全277文字)

発表前のPCパーツに触れ、実際に動作させる事ができ
常に最新の製品を触れる事ができた。
自作PCの組み立て、分解、を行えたので物づくりが好きな人間にと...続きを読む(全170文字)

女性がこの会社で働くのはオススメしない
確かに条件等は明記されているが
実際にその規約を行使しようとしても、上司に妨害される
実際に育児休暇を行使し...続きを読む(全164文字)