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サードウェーブの本選考対策方法・選考フロー

株式会社サードウェーブの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

サードウェーブの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

まだ要約が生成されていません。
要約を生成すると、次のようなポイントの選考対策アドバイスを読むことができます。

  • 早期選考があるか
  • 注意すべき選考フロー
  • 求められるスキル・能力、人物像
  • 対策として必ずやるべきこと

※必ずしも期待通りの結果をお約束するものではございません。

※生成は1人につき1日5回までの制限があります。また、全体の上限回数に達した場合、生成ができなくなる場合があります。

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

サードウェーブの 本選考体験記(2件)

サードウェーブの 直近の本選考の選考フロー

サードウェーブの 志望動機

サードウェーブの エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. 将来の目標や夢
A.
私の将来の夢は日本をeスポーツ世界一の国にすることです。自分がプレイしていたタイトルがeスポーツとして扱われている事を聞きそれから興味を持ち始めました。そして、そのタイトルの大会の運営がスムーズに行われていることに驚き、運営にも興味を持ちました。私の夢を実現させるには、大会やイベントを通じてより多くの人にeスポーツを知ってもらい、知名度を上げ競技人口を増やすことが必要だと考えます。私は、学生時代に所属していたフットサルサークル主催の大会の企画・運営に携わったことがあります。同じ大学のチームが予選で対戦しない様にトーナメント表を作成したり審判役の割り振りをしたりしました。細かい所まで決めていたためトラブルなく大会を終えることが出来ました。この経験を入社後、大会の企画・運営をする時に役立たせてみせます。 続きを読む
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公開日:2021年9月24日
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サードウェーブの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

サードウェーブの 内定者のアドバイス

23卒 / 東洋大学 / 男性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
\選考対策を万全にしよう/
選考通過者の内容を見る
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
\選考対策を万全にしよう/
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3
内定したからこそ分かる選考の注意点
\選考対策を万全にしよう/
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サードウェーブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サードウェーブ
フリガナ サードウェーブ
設立日 1984年3月
資本金 5608万9000円
従業員数 640人
売上高 760億5200万円
決算月 7月
代表者 尾崎健介
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目12番8号
電話番号 03-5294-6323
URL https://www.twave.co.jp/business/
NOKIZAL ID: 1579664

サードウェーブの 選考対策

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