この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は100%消化出来ました。1週間程度なら連続休暇を取れました。
お子さんがいらっしゃる方は時短勤務も出来たりして、結婚後も働きやすい...続きを読む(全191文字)
ジャパンケーブルキャスト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパンケーブルキャスト株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジャパンケーブルキャスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給休暇は100%消化出来ました。1週間程度なら連続休暇を取れました。
お子さんがいらっしゃる方は時短勤務も出来たりして、結婚後も働きやすい...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私は事務職でしたが、皆さん親切で社風もよく、働きやすい環境だったと思います。上司の方も業務の効率化の提案やアイディアにいつも耳を傾けて下さり、残業も少なく...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
教育(研修)には力を入れている会社でした。外部の研修も無料で受けれましたし、マインド系の研修も社内で実施したりしていました。
【気になること・...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ケーブルテレビは恐らく山間部などに住んでいる方や沢山の番組を見たい方にはメリットがあるのだろうと思います。契約者も年配の方が多いです。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時短勤務やフレックス制度を採用しており、各々にとって働きやすい環境にて仕事に取り組むことが出来る。また、産休制度や育休制度も充実している。
休...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
インターンシップでの人事採用の心象が良く、働きやすい雰囲気を感じた。また、インターンシップの内容自体も、他社のものと比較すると、他社では行わな...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
入社時には、導入研修があり、早く慣れるような工夫がされてます。
外部講師を招いた研修もありました。
希望して、上司の許可を得れば、提携している...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良いか悪いかは、人によって感じ方が違うと思いますが、部署によっては緩い会社でした。自由度は、人によっては高く、そういう点では働きやすいかもしれ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
全体的に人当たりがよく、上層部と現場担当が密なコミュニケーションを取ることも出来る環境。
社内制度や福利厚生についても、ここ1年ほどで充実...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
全国のケーブルTVに配信しているため、またその配信がないとケーブルTV局も運営(放送)できないので非常に安定したビジネスモデルで安定した収益を...続きを読む(全234文字)
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とても風通しのよい働きやすい環境。非正規社員〜役員まで分け隔てなく、仲良しで社内イベントも多くアットホームな職場を望む人にはとてもよい会社です。社員間の仲...続きを読む(全150文字)
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とても風通しが良く、みんな仲良しで、とても居心地がいい会社です。役員の方もフランクで積極的に雑談に参加してくれたりします。喫煙室や休憩室では、色々な話題で...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思う。長期休暇も部署によっては取りやすい。
気軽に有給申請できるところは良いところだと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給などの休暇は、100パーセント消化できる。
介護休暇、育児休暇も取得している社員は多いほうだとおもう。
時間外も組合にきびしく監視されるた...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
定時に帰れる人もいる。穏やかな人が多く、大声を出す人もいない職場で時間の融通も利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては忙...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給は取りやすかったと思います。
実績が多い店舗は入っているスタッフも多かったので特に。
小さい店舗は1人なので、別キャリアのスタッフとの協力...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
総じて良い。休みは取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かなくてはいけないのに休まないといけない、ということも事実...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
月一のシフト提出制
昼までで退勤できる日も、昼から出勤できる日も自分で調整できるので、予定が立てやすいです続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有休はとりやすい環境だと思う。ただ必要な対応はついて回る
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっても異なると思うが、ほとんどは店舗...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってワークライフバランスは様々です。忙しい部署に配属されると、ほぼ毎日残業になり、さらに新たな施策が走る...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
リモートスタンダードの文化がここ数年でかなり根付いてきており、プライベートとのバランスは調整がしやすいと思う。時間単位で休暇が取れるところも魅...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
時短勤務やフレックスなども利用できるため、仕事と家庭の両立もしやすそうでした。休暇も上長に相談の上、取りやすかったと思います。続きを読む(全69文字)
会社名 | ジャパンケーブルキャスト株式会社 |
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フリガナ | ジャパンケーブルキャスト |
設立日 | 2002年10月 |
資本金 | 3億7930万9000円 |
従業員数 | 70人 |
売上高 | 37億3934万3000円 |
代表者 | 藤原洋 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番6号 |
電話番号 | 03-6910-2900 |
URL | https://www.cablecast.co.jp/ |
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