東京証券取引所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
みんな良くも悪くも通常は役割が決まっているのでお休みなど取りやすい環境です。
たまに配置換えもある様ですが、自身のいた場所に関してはほぼ無い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社食が素晴らしいの一言です。
社内の建物の中に専用の食堂があります。
こちらは大人気なのですが、毎日毎日違うメニューで、お昼になると大行列に...続きを読む(全206文字)

【良い点】
他にやりたい仕事があったため。待遇の良さとそこそこの忙しさとのバランスは他の企業と比べてかなり良く、ここまで良い会社は他にはなかなかない。他...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部の研修を最低でも年2回受けることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修によるスキルの向上はシステム部においては必須と考え...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に年功序列で給料が上がる。
30歳前後で必ず1000万程度の給料をもらうことが可能。また、よっぽどの理由がない限り課長に昇進でき、さら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
やっている仕事が日本経済の発展に貢献しているという確かな満足感があり、それは入社前に予想していたものとギャップはない。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員食堂があり、メニューも比較的選べる。
外部で購入すると高い、または買いづらい商品が売店にあり、自宅に持ち帰る人もいるくらいだった
海外留...続きを読む(全201文字)

【良い点】
育児、介護との両立支援については、様々な制度が用意されており、他社と比較しても働きやすいと思う。女性の復職率も高く、ワークライフバランスを理...続きを読む(全257文字)

若手社員にとっては、外部組織への出向や留学などの制度があり、自分が積極的に手を上げることで、スキルアップを図れるチャンスはある。一方で、中堅以上の社員に...続きを読む(全168文字)

日本経済のインフラそのものですから、そこに関わっているとい事実は選民意識を強くくすぐられるでしょう。しかし、中で行っている仕事は、細かい調整ごとが多く、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
育休は大手なのでしっかりしている、とても取りやすい環境かと思います。復職後も手厚いかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休・育休など取得している社員も多く取りやすい環境。復職後も本人の希望が比較的通りやすいと思われる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性の職員の割合が高く、産休や育休は積極的に取れている。取りやすい雰囲気もある。女性の管理職もいる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特に思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が殆どだが、キャリアアップは見込めない。店長と同等の仕事量をこなしても...続きを読む(全115文字)

【良い点】
私がいた部署ではいませんでしたが、ほかの部署では産休を取っている人がいるという話は聞いたことがあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
以前は出産イコール退職するしかなかったが、最初の産休、育休取得事例後はスムーズに取れる環境になったようです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
男性女性で仕事と評価に差はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は育休を長期取得できるが、見方によってはその後の復帰を...続きを読む(全97文字)

【良い点】
働きやすいのではないでしょうか。たくさんの女性が活躍されています。産休・育休を取られている方も多いようです。但し、本社の話ですので現場は不明です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
まず、勤務時間が9：00～17：00で、12：00～13：00が休憩時間です。時間外労働は、月に数時間しかありませんし、定時上がりの方が多い...続きを読む(全304文字)

【良い点】
女性も多く、結婚してお子さんができても働きやすい雰囲気。
力仕事はほとんどないので年齢を重ねても体力的にも働きやすい環境かと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)