東京証券取引所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
みんな良くも悪くも通常は役割が決まっているのでお休みなど取りやすい環境です。
たまに配置換えもある様ですが、自身のいた場所に関してはほぼ無い様...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社食が素晴らしいの一言です。
社内の建物の中に専用の食堂があります。
こちらは大人気なのですが、毎日毎日違うメニューで、お昼になると大行列にな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
男女は同じ数くらい在籍しているかと思います。一言で言うと女性は働きやすいと思います。皆さん優しいです。
男女に関わらず、皆さん優秀で品の良い方...続きを読む(全190文字)

【良い点】
他にやりたい仕事があったため。待遇の良さとそこそこの忙しさとのバランスは他の企業と比べてかなり良く、ここまで良い会社は他にはなかなかない。他の...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部の研修を最低でも年2回受けることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修によるスキルの向上はシステム部においては必須と考えて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やっている仕事が日本経済の発展に貢献しているという確かな満足感があり、それは入社前に予想していたものとギャップはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員食堂があり、メニューも比較的選べる。
外部で購入すると高い、または買いづらい商品が売店にあり、自宅に持ち帰る人もいるくらいだった
海外留学...続きを読む(全201文字)

【良い点】
育児、介護との両立支援については、様々な制度が用意されており、他社と比較しても働きやすいと思う。女性の復職率も高く、ワークライフバランスを理由...続きを読む(全257文字)

【良い点】
年齢問わず優秀な女性社員が多い。スキルアップのチャンスも社員数と比較して多い。
男女問わず、役割期待をしている。
採用枠も少ないため、若...続きを読む(全204文字)

若手社員にとっては、外部組織への出向や留学などの制度があり、自分が積極的に手を上げることで、スキルアップを図れるチャンスはある。一方で、中堅以上の社員にと...続きを読む(全168文字)

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回
イオンフィナンシャルサービスグループの統一人事制度があるため、ベースアップなどの恩恵を受けやすい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
安定してそこそこの給与をいただくには良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮に業務量をこなしたとしても、基本的には勤続年...続きを読む(全117文字)

【良い点】
平均年収は一般的な水準かやや高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険業界で比べると年収は低い。年功序列のため、インセンティブの高い...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給料はまあまあよいと思ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同じ仕事内容はおかしい。
それなら給料の金額を変えたほうがいいとおもう続きを読む(全80文字)

【良い点】
社内の競争などはあまりなく、良くも悪くも横並びの体型。すごく優秀な社員には物足りないが、そこそこの社員には心地いい評価体型だと思う。
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
数字出できた人には、相応の賞与が支払われる。
賞与や昇進に対しての評価制度もしっかりしていると感じた。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨年2023年からインセンティブの単価が半分になり、まったく稼げなくなった。賞与＝インセンティブなのでかなりの痛手...続きを読む(全108文字)

【良い点】
年収はそれなりにもらえます。
3年目までは一律で昇給します。
ボーナスは相場と上司次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局はい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年収はかなり低いと思う
事務側は業務に対して合っていない　残業はなかったがそれで良いかはわからない　ボーナスは寸志
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一日8時間未満の就労先であっても、労働時間を満たせば8時間分の給与がもらえるため、所定労働時間に目を向けて就労先を選別することも選択肢に入れる...続きを読む(全93文字)