ＰＯＳＣＯ　ＩＮＴＥＲＮＡＴＩＯＮＡＬジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
仕事ができる人も多々いる
そういう人と一瞬に仕事ができたら学ぶことはかなり多い
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん世代であからさ...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明な点と業務の偏りなど問題を放置する慣習その他諸々のため退職を決意
また、優秀な中堅社員がどんどん辞...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はありません
自分で工夫して積極的に学ぶしかありません
また、資格取得の受験料も規定があるため支払われなかった...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休復帰されてる方もたくさんいます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼないと考えたほうがいいでしょう
また月末月初はほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給料はそれなりだが業務量を考えると不満に思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は自身の実績によってある程度変動、しかし上司や社長の...続きを読む(全176文字)

【良い点】
韓国の文化に馴染みがあったり、韓国語である程度コミュニケーションを取れる方や抵抗のない人はそれらをより伸ばしていける。続きを読む(全65文字)

【良い点】
韓国語を使った仕事をしたいと思ったから。良くも悪くも上下関係がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国企業ではよくあることのようだ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
事務職はほぼ全員女性で、大きな上下関係などはなく比較的フラットであった。産休から戻ってきている方もたくさん。続きを読む(全60文字)

【良い点】
韓国語を業務でも普段のコミュニケーションでも利用するので、韓国語を活かしたいという人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
韓国企業ではよくあることのようだが、昼食手当とは別に会社負担の会食のようなものが頻繁に行われていた。休憩時に上司がスタバを買いに連れて行ってく...続きを読む(全91文字)

【良い点】
早番2日遅番2日休み2日と決まったサイクルで。早番はは15時終わりとかになるのでその後のあそびにいったり、予定を立てたりできやすかった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
コアタイムが10:00～16:00である為、自己裁量による調整が容易。
年間休日も120日前後あり、中小企業の平均を大きく上回っている。
【気...続きを読む(全443文字)

【良い点】
在宅と出社のハイブリッドワークスタイルで働きやすい。フレックス制度も導入しており、働く時間をある程度自由に決められる。
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業、物流以外は休みがとりやすい。連休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みでも会社や得意先から電話がかかってくる...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ある程度慣れてくると(2〜3年目)個人の裁量で１日の動きを決められるので、仕事にやりがいを持てる。続きを読む(全55文字)

【良い点】
社員のスキルアップを支援する研修プログラムや資格取得支援制度が整っているため、自己成長を実現しやすい環境が整っています 健康保険や年金、育児支...続きを読む(全179文字)

【良い点】
昔は残業が多かったが、今はほとんど残業無しのため、退勤後自分の時間をゆっくり取ることが出来てその点は満足です。続きを読む(全61文字)

【良い点】
店舗や店長によるが、人員が足りているところは休み希望や、有給はかなり取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足りないとか、...続きを読む(全133文字)

【良い点】
残業がない点、週休二日は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による。これにつきます。
完全シフト制なので、休みも店舗によります...続きを読む(全122文字)

【良い点】
休日が土日であるところ
ほぼカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も現場が動いてることから常に電話が鳴っていることがほと...続きを読む(全96文字)