プレックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

やはり、人と人をつなぐ仕事、
そこにやりがいを感じる方が、
多いみたいです。
社員のモチベーションをあげるための、
研修制度や各種手当てなど、
...続きを読む(全162文字)

関西から関東に進出し、六本木に店舗が出来たり、イタリアンだけでなくカレーやガパオの販売を始めるなど事業は拡大している。お店も他店と比べても繁盛していて評判...続きを読む(全157文字)

3時まで営業の宅配飲食店の為、閉店作業などを終えて家に帰るのは5時過ぎになることもある。そのまま次の日朝の9時から開店作業もざら。単身者は大坂から東京など...続きを読む(全164文字)

仕事の取り組み方はひとそれぞれだが、いわゆる企業体質のようなものが問題があると思う。ヤル気がある人が報われにくい風土がある。それ以外は、ほとんど問題なく、...続きを読む(全153文字)

宅配の仕事をしていますが休める日があまりありません。シフト制のためアルバイトの方の入りが少ないとその分、社員が変わって入るため休日でも出勤するのがとても多...続きを読む(全150文字)

【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)

【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ（３か月）までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)

【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)