シー・エヌ・エスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新しい事業や売り上げをあげるためには何が必要かを考える意識がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいテクノロジーやシステムを導...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女で評価が変わるといったことは一切ない。
実力で評価されているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休制度もあり、取得...続きを読む(全118文字)

【良い点】
実力があれば若くても昇進している人は多いイメージ
年に2回小論文と面接で昇進が決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的に年収は...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仲が良ければ上司は親身に話を聞いてくれる
夢の応援やアドバイスもくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司よりも上になるとより下と...続きを読む(全96文字)

【良い点】
職業柄土日出社はあるが、別日に休めるし連絡等が来る事もほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出社であろうが現場ではなく執務ス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
毎日出社、3キロ圏内で家賃補助あり
２ヶ月に一回グループ会や年一の社員旅行もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止
...続きを読む(全113文字)

【良い点】
距離感が近い事もあり仲が良ければ上でも相談できる
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは確かにいいが、基本は上とのギャップがすごい...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義を謳っているが、実際は年功序列、横並び主義です。実力に応じて昇給や賞与が設定されることも、昇格が行われる...続きを読む(全170文字)

【良い点】
人によっては体や精神を壊しかねない働き方を強いられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休むことが悪いこと、残業することが良いこと...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働ですので、出産しても働けるような環境ではありません。結婚するとみんなやめていきます。また、男の人は子供...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他社でも活かせるようなスキルは身につかない。カスタマー配属の場合は、自社ツールしか使わないため、電話スキルしか磨...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社内で資格を取れるのが良いですね。教えてくれる方もいらっしゃるので受かりやすいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自身の研修を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで一般的な研修のため、この研修が社内でのスキルアップにつなが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
スキルが高いメンバーが多く、新しい技術や情報を積極的に学ぶ分化があります。専任の担当として働くというよりは、横断的に仕事に関わるためキャリア...続きを読む(全122文字)

【良い点】
車両整備士であれば資格などを取得し整備主任者を目指すことができる。
将来的には工場長などの役職もありスキルアップに関しては本人のやる気次第で...続きを読む(全113文字)

【良い点】
やはり資格取得のフォローはとても良いです。OJT制度が充実しているので、現場に慣れるのも比較的早くなじめます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
わからない、先輩が経験者なのでチャットなどで相談しやすいくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
3日程、社会人マナー等サラッとやりす...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ITやDX関連の言葉が頻繁に飛び交うため、直接その業務に携わらなくても事務サポートを経験することで知識を得ることができた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
業務は配属先で教わるので、配属先次第ですが。自社での研修はあまりありません。エンジニア職なので、該当資格を取ると、受験料が返ってきます。
【...続きを読む(全151文字)

【良い点】
昇給ラインが割とわかりやすいので、目標を持って取り組めると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しにくい点。
基本時給のスタ...続きを読む(全120文字)