辰巳電子工業の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
ボトムアップの社風で、提案すること、発言することを良しとしています。なので、勤続年数や役職等関係なく、自分の意見を言いやすい社風です。企画職で...続きを読む(全420文字)

【良い点】
平均残業時間は10時間程度、土日祝日は休みで、もし出勤することになっても、平日に必ず振替休日を取ることがルールとなっています。残業時間が20時...続きを読む(全339文字)

【良い点】
性別問わず活躍できます。産育休は100%取得できて、男性も1年間取得していました。育休復帰も100%で、時短勤務は1日5〜7時間の範囲で選択で...続きを読む(全255文字)

【良い点】
住宅補助、引っ越し補助、セミナーや勉強会の参加費用・書籍購入費用の負担等、福利厚生は充実していると思う。コロナ前までは、社内イベンもさかんに行...続きを読む(全244文字)

【良い点】
女性が多い環境で、女性に対する差別はない(女性の役職者も多い)。これは福利厚生に入ることかもしれないが、産休・育休を取るのに障害がなく、出産す...続きを読む(全208文字)

【良い点】
20代の若手にとっては、大企業並みの厚遇。引越し手当に家賃補助(郊外なので家賃そのものも安い)、安く食べられる社食と、貯金しやすい環境。フレッ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有給や裁量労働制による時差出勤など、労働者に与えられた権利は行使しやすい雰囲気。有給をとるのに、文句を言われた人を見たことがない。また、お盆や...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分のやりたい事をさせてくれる環境だと思う。意見も言いやすいと思う。新入社員が企画を出しても問題ない。案を出し合い一つのものを作る事は、大変で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
繁忙期には休日出勤もあり得るが、ごく少数。休日、有給は取りやすい。
また時間を自由に使えるので、スケジュール的に余裕があれば自主制作や勉強に当...続きを読む(全195文字)

【良い点】
スキルアップのために外部研修、セミナーへ参加は自由に出来る。関東のセミナーにも申請が通れば交通費も支給してもらえるのでその辺は有難いと思う。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仕事量は多いが、色々な事に携われるため結果的に大きくスキルアップ出来る機会が多くある。
社内研修はもちろんあるし、外部会社を使った研修も準備さ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社内食堂が低価格で提供されており、味もおいしい。
お昼休憩の時間も、裁量労働のおかげでもあるが、12時キッカリとらなくても良い環境。
1Fフロ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ボトムアップな社風で、意見が聞いてもらいやすく、自分の考えを共有できる場が持ちやすい。
また、責任さえしっかり持てば自分のやりたい事にとことん...続きを読む(全203文字)

【良い点】
有給がとりやすく、連休に有給をつなげて大型連休をとることも、事前に申請すれば可能である。もともと、土日祝日は休みのため年間休日が129日と多い...続きを読む(全352文字)

【良い点】
女性にはロッカーがあったり、綺麗な化粧直しスペースがあったりと、働きやすい施設がそろっている。また、出勤・退勤時間の自由度が高いこと、有給もと...続きを読む(全274文字)

【良い点】
社員のモチベーションを上げるための指導・教育を個人の個性や性格を考えながら真摯にマネジメントをしている管理職が多い。一般社員は面白いコンテンツ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
プリクラは今でも女子に人気なのかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人の意見をもっと素早く取り入れるべきだと思います。古参の人達...続きを読む(全185文字)

【良い点】
プリクラ会社なので基本女性が中心で企画などを考える。
売れなかった時に責任は取ってくれず、社員のせいにされて辞めて行った子達も多い。あくまで昔...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ほぼ社員まかせで自由な風潮で会議など無駄な時間が多くなる事もしばしばあった。駅から会社が遠いのにバス通いのスタッフの事はあまり考えてくれなかっ...続きを読む(全178文字)

人間関係は全体的に良好だといえます。社員と管理職の間は風通しが良く、意見の通りやすい職場だと感じました。社員間でのプライベートでの交流も多く、一体感を持っ...続きを読む(全151文字)