ＫＯＺＯホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
パートタイムやアルバイトとして働く場合、シフトが比較的柔軟に組めるため、家庭や育児との両立がしやすいです。短時間勤務や週に数回の勤務でも可能な...続きを読む(全366文字)

【良い点】
店内ではスタッフ同士の協力が重要で、連携が取れたチームワークにより、忙しい時間帯でもスムーズに業務をこなすことができます。
【気になること・改...続きを読む(全171文字)

【良い点】
小僧寿しに勤めてた経験で毎年年末には寿司握ってます。ただ鯖の押し寿司バッテラは作れないんで、数少ない店舗見つけて買いに行ってます。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
スキルアップも、キャリア開発も、ないです。ただ笑顔で安くて美味しいお寿司売るだけなんではないですかね？続きを読む(全57文字)

【良い点】
子供が熱出したとか、急にでもやすめるからいんじやないですかね。？昔の事なんで記憶曖昧です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無いですよね続きを読む(全78文字)

【良い点】
若かったんで覚えてません。
私が勤務してた時代は、福利厚生は、ほぼ無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の現状はわか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
当時は10代だっから年収なんて気にせず楽しく働けてました。
当時の年配者からも可愛がられてたんで。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
昭和時代ですが、中卒の16歳でも採用してくれてた、学歴問わずの会社でした。当時は凄く楽しく働けてました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
明確には覚えてませんけど、休みたい時はほぼ休み取れてたました。昔は。
今の時代はわかりません。時代変わってるし、店舗も減ってるから
【気になる...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ホールで働いている場合は来店されるお客さまと接したり、宅配の場合は宅配先のお客さまと接したり等、直接関わる機会がある点はやりがいに感じる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自身のスキルアップのため。会社で交流を深めていれば、退職した後も関係は続けられるほどになる。(逆に退職した後に関係を続けたい人と積極的に関わっ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には毎日の業務の他に謎の研修があります。業務の向上に繋がるとは思えない内容なのであまり気が進みません。給与...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ワークライフバランスをライフに振りたい場合には悪くない会社かもしれない。仕事のできばえを犠牲にしてでも毎日定時退社し、自分の時間を最優先に行動...続きを読む(全691文字)

【良い点】
他のことにもチャレンジをしたいと思ったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、ビジネスマンとして力をつけるなら他...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職の際、有給が余っていたが全部給料に反映し支給してくれた。退職する人に対してもそこまでネガティブではない。社内では「卒業」という言い方をして...続きを読む(全176文字)

【良い点】
退職理由が体調不良も長らくの休職で本社の人事担当の方からはなるべく復帰出来るようフォローがあった事
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全105文字)

【良い点】
人は全体的にすごく良いです。
コミュニケーションとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さと昇進が難しい。
ディレク...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はもともとコンセプトアートがやりたく、背景美術なら近いことができるかと思い入社した。しかし背景美術は背景でしか...続きを読む(全108文字)

【良い点】
退職の際、引き止められたがちゃんと事情を話せば無理に辞めさせないようにはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、自分が成長...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ある程度専門性を持ったフィールドで働くため転職を決意。
多少の引き留めはあったものの、こちらの意思を尊重してくれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)