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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リズム協伸の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リズム協伸株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にリズム協伸株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リズム協伸の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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1.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.6
社員・管理職
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1.5
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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リズム協伸の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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リズム協伸の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年03月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休をとる社員も何人か居たので、福利厚生は基本的には薄い会社ではあるが、法に触れない最低限の権利は保障されていると思った。良くも悪くも古い体制の日本の中小...続きを読む(全151文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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リズム協伸の 他のカテゴリの口コミ

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急な有給休暇も取得しやすいです。
特に咎める人もいないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に会議やミーティングの日程が決まって...続きを読む(全103文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年代の平均より少ないです。
賞与は他の事業部の売上に左右されており、ダラダラしたように...続きを読む(全82文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い製品に採用されているため、業界の景気に左右されにくいです。競合も少ないですが、海外だと中国メーカーと価格勝負になりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理がゆるいため、自由な動きが取れた。管理職の方も基本放任主義のため、やりたいように出来た。給料は低いが直行直帰、有給休暇も取れやすいため、プ...続きを読む(全500文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の量が安定していて、残業も少なく仕事内容も軽めな仕事だと見受けられたので入社しました。入社後もそのイメージのままで、比較的落ちついて仕事で...続きを読む(全196文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がきちんとしているので、長く働きやすい条件ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少なく、管理者がみなし残業代...続きを読む(全209文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ作業を繰り返すので覚えやすい。不良品を自分の目で見つければ仕事をやる意味が感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な操...続きを読む(全193文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩従業員に業務を教えてもらえる。人にもよるが親切に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが施されておらず、教育...続きを読む(全188文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日、楽しい噂話が聞けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
川越工場では、陰口、噂話、あら探しが酷すぎる。前職調査は、経歴すべての会...続きを読む(全334文字)

リズム協伸株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は一般企業の平均以下だと思いますが、手当や福利厚生等は必要最低限はありますので、ないよりはるかに良かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

メーカー(電子・電気機器)の女性の働きやすさの口コミ

富士計測システム株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんパートさん皆穏やかで優しい人ばかりですので働きやすかったです。
昼食時の雑談が楽しかったです。人間関係はとても良好です続きを読む(全69文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セクハラや女性差別といったことは、ほとんどないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管路職は少ない。それでも以前よりは多くな...続きを読む(全82文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場ではありますが女性の割合はかなり高いです。もう1つ大手で女性が多い職場があるがここと2つが多いと有名。
休憩中もグループで話し合ったり昼食...続きを読む(全103文字)

マクセル株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも営業職も積極的に採用しているし、管理職も今は少ないが体制を作っている方だと思う。また、育休や産休も取りやすい社風だと思う
【気になるこ...続きを読む(全132文字)

株式会社日本デジタル研究所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の数は多く、社員クラスだけでなく主任や管理職なども女性は多くいました。育児休暇や産休をとっている方も多く、時短勤務している方も多くいます。...続きを読む(全155文字)

パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には基本的に大変な業務は任されないと思う。あんまり遅くまで残業している女性の方は見かけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全131文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一方で、課題もいくつか存在しています。業界全体が競争の激化に直面しており、技術革新やコスト削減の取り組みが今後さらに重要となります。また、グロ...続きを読む(全232文字)

北斗機械株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいる方は子どもの体調によって在宅勤務や休むことが出来るため、いい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの考え方...続きを読む(全112文字)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は取りやすい風潮です
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰がしにくいと思います。
これも部署によりますが、忙しいところだと、ど...続きを読む(全112文字)

リズム協伸の 会社情報

基本データ
会社名 リズム協伸株式会社
フリガナ リズムキョウシン
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目7番20号
電話番号 03-3432-8551
URL https://www.kyoshin-k.co.jp/

リズム協伸の 選考対策

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(証券コード:7047)
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