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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度がしっかりとしているため、女性は育休、産休をしっかりと取れる。
男性は配属先にもよるかもしれないが、最近はとっている人が多い。続きを読む(全71文字)
株式会社日本デジタル研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本デジタル研究所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本デジタル研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
制度がしっかりとしているため、女性は育休、産休をしっかりと取れる。
男性は配属先にもよるかもしれないが、最近はとっている人が多い。続きを読む(全71文字)
意匠開発部門には女性社員がいないため面接で何度も女性がいない部署でやっていけるか確認された。口コミサイトによると営業職に体育会系な風土あるため社内全体で見...続きを読む(全95文字)
一般的な産休・育休などの制度は整っていそうだったが、募集職種に女性のみ想定されていたりit系には珍しくスカートの制服がある?ようであったりと、やや古い体制...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
男性より女性の方がいろいろな面で優遇されている。それなりの給料でも良いのであれば、入社をお薦めする。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性管理職が多く、働きやすい。ただ、能力主義というわけではないので、上司次第で、評価やスキルアップなど左右される。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性の数は多く、社員クラスだけでなく主任や管理職なども女性は多くいました。育児休暇や産休をとっている方も多く、時短勤務している方も多くいます...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休育休に対してとても理解があり、休みを取りづらいということはありません。女性も長く働いている人がおおい印象です。ただし、営業所や支店にもよ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
私の部署は、女性の管理職が多かったです。
育休産休も取得しやすく、幼稚園保育園からの呼び出しがあってもすぐに早退できる環境でした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短勤務、産休育休、有給取得に理解があり当たり前のような風潮です。
よほどでない限り安定した収入、待遇があり営業職と比べると波風なく昇給でき...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分からないが、当時は男性は全国あちこち転勤させる、女性は最初の配属先から動かさないという風潮があった。性別...続きを読む(全111文字)
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産休・育休を取りやすい環境。復帰後も時短勤務している社員が多い。管理職を目指すのは、社長に気に入られないと難しいと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性も全員正社員のため、男性社員と同等の給料がもらえます。産休、育休の制度もあるため、結婚、出産してからも働き続けることができます。実際、育...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
育休産休も取得しやすく、復帰後も時短勤務が可能です。また家族の病気や用事等でお休みも頂きやすく感じました。女性は残業も少なく、基本的に定時で...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
内勤の女性、インストラクターは働きやすいです。
マニュアルやQAの設備もしっかりしているので、問い合わせ対応もしやすいです。インストラクター...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性でも役職持ちになれる。
きちんと評価されているため働きがいがあると思う。
しかし、難癖をつけるお客さんや支店対応といった特殊の人がいるの...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性には非常に優しいです。産休育休は取得して当たり前ですし、時短勤務にも協力的です。お子さんが病気で休んだりしても嫌な顔をする人はいません。...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性には非常によい会社です。完璧な女尊男卑です。女性は定時で帰れます。有給休暇も100%取れます。産休・育休もあり、全ての女性が復帰していま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性には非常に優しい会社です。一般職と総合職と別れていないので、給与体系は良いです。同じ年齢の男性と比較したら、女性の方が年収は高いです。昇...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性はほぼ残業がなく定時で上がれる。尚且つ有給も取得出来やすいので働きやすいと感じる。
また、育児休暇なども取れ、復帰されてる女性社員も多い...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
産休は取得しやすいと思います。時短勤務で働くこともできるので子供ができてからの職場復帰も容易なため長く働くことができます。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性はインストラクター職や技術職だと仕事と家庭の両立を考えた時そこまで悪い事にはならないと思う。
結局上長次第と言う点は変わらないがそこにか...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性のかたは働き易い環境だと感じた。
自分の仕事の範囲でやっており、育休や産休でとるかたでも戻ってきているらしい。環境などにもよるが、営業や...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性専門の職種(インストラクター)があるため、育休産休はしっかりとれる。入学式や授業参観で休みをとる人もいたほど。戻ってくる率が高いので働き...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性社員に関しては基本的に残業はなく、朝も比較的遅めに出勤しても許されるため、非常に働きやすいだろうと感じる。産休はもちろん、産後の時短勤務...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社内恋愛が多い。産休→復帰の社員は割りといた。出戻りの社員もいたと思う。
女性の管理職を積極的に採用している。インストラクターだけでなく、女...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
早出や残業がなくワークライフバランスが確保されている。逆に残業代で稼ぎたい人には向いてないと思われる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収に関して、同年代に比べるとかなり多い。あくまで年功序列だが、営業職の場合、他の職の職種手当よりも金額の大きい営業手当(営業級)があるため...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
若手社員の教育体制は、入社時の研修、配属後も定期的な研修が行われるので充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の補助...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定期的に福利厚生利用者の募集がある。
会社のヘリコプターに乗って観光。
行き先、発着場は決まっていて人気のため抽選。
ホテル等は自分で予約し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ハードとソフトの開発メーカーとしてパッケージ商品としての製品力は業界では高く評判も良かったように感じた。価格は高いが自社工場にて製作している...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年齢給プラス職務給、営業能力の給与が反映されるような感じになる
ただ基本的には営業はプラス評価を受ける...続きを読む(全156文字)
一つの製品をじっくり検討し、企画から生産、販売まで一貫して関われる今では珍しい余裕のあるプロダクトデザインができる続きを読む(全57文字)
残業も少なく社内に事務やプールが設置されたりと余暇を十分に使える環境続きを読む(全34文字)
古来のお客様ファースト、お客様は神様です思考。UI/UXを取り入れたいと聞いたが説明会などでも業務を変えていくような意思は感じなかった。良くも悪くも安定企業。続きを読む(全79文字)
会社見学の際に先輩社員が残業が少なく職場の雰囲気もいいと聞いたが最終面接の前に励ましにきてくれたのは本当にいい会社だと思ったしおかげで緊張を和らげて面接に挑めた続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休に関する制度が完備されています。子育てと両立できて育児している女性にとっては働きやすい環境かもしれません。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は、女性の役員や管理職はほとんどいない印象でした。パートや地方工場の作業員などには女性が多くおりましたが、営業や開発など...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
女性で工場勤務の方は借り上げ社宅でかなりコストを抑えて住むことができます。また、コンプラ関係にはかなり気をつけているため、みんな優しく接して...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの観点からいうと、管理職はまだまだ少ないように...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性登用を積極的に実施しており、やる気があれば希望が叶えられやすい。ただし、所属している部署や、上司の裁量の影響を受けやすいので配属先によっ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
今までの経験からすると女性にとって働きやすい職場と考えています。産休・育休も取得しやすく、時短勤務も相談すればできると思います。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
全体的に女性は難易度の高い業務を任せられることは無いように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度の低い業務によって意見を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる可能性は十分にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うと思いますが、女性が出産後も働くというの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
部署にもよるが、実績評価及び能力評価が男女平等にされるため女性の管理者も活躍している。
係長クラスも同様で一定数活躍している。
傾向としては...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的、情勢も働きやすいと思います。
求められるものとしては、正直なところ仕事の結果がすべてだと思います。しっかりアウトプットは出さないとと...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社日本デジタル研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンデジタルケンキュウジョ |
| 設立日 | 1968年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,541人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 前澤和夫 |
| 本社所在地 | 〒136-0075 東京都江東区新砂1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 38.7歳 |
| 平均給与 | 610万円 |
| 電話番号 | 03-5606-3111 |
| URL | https://www.jdl.co.jp/ |
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