回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務で必要な資格は取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職はマネジメント研修を受けて部下への指導法を見直した...続きを読む(全187文字)
カグラベーパーテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カグラベーパーテック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にカグラベーパーテック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
業務で必要な資格は取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職はマネジメント研修を受けて部下への指導法を見直した...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育成の制度も仕組みも文化もない。OJ Tというと耳障りは良いが、自分で動かないといけないということには気付かされるだろう。
【気になること・...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
違う部署でも入社が近い人たちと一度に研修ができたので仲良くなれて良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整って...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中小企業なので、研修プログラムなどはありません。 現場に行って、だんだん覚えていくぐらいのことしかありません。 最近は製品のクレーム処理が多くて、お客さ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
誕生日のときにギフトカードがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
55歳で給料が劇的に下がる。これは本当に見直してもらいたい。ま...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
面談を希望すれば話は聞いてくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談をして話は聞くが反映をほぼしないか、現時点で辞められた...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
温暖化等の影響で今後引き合いは減っていくのでは無いかと思う。
そもそも人の出入りが激しく大体の...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費ばかりを削ってくる。
求人には月給制と書いてあるが、本当は月給日給制で有給が無くなると...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
隙間産業なんである程度はもつと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の未来は無いです。上が今が良ければいいという考えだと思う。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社当時は雰囲気が良かったが、今は各部門リーダーが機能していないのでなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは無いに等...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の内容が酷すぎる。一年頑張ってもせいぜい4,000円程度しか上がらない。
AB評価を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員の誕生日には社長からメッセージと商品券が送られてきます。
会社の創立記念日は休みになります。(有給消化)
事務所と工場には冷蔵庫やサー...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一部の部署を除いて新入社員に優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は一見すると穏やかに見えますが、怒り出すととまりません...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お金はとことん払わない会社です。
55歳の誕生日を迎えると役職を剥奪され給料が6割に下がる制度が導入されていま...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
新規設備の設計業務が多いためスキルアップできる機会は多い
設備技術者として多様な経験が詰める
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大手との取引があるため、考え方を吸収できる。
スピード感が求められるので仕事の進め方が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
時折、ウェブセミナーを一ヶ月だけ受講できるようになったりします。 プライベートファンドに取り込まれてから英会話の学習にも力を入れています。(...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特に細かい作業が出来るようになれる事だとは、思いますね。
担当の職種ではそれが出来る事が求められているから、成長の証です。
【気になること・...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
「健康経営優良法人」に連続認定されており、年間休日121日、有給の取りやすさなど、ワークライフバランスが整っています。また「新東学園」という...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
階層別の教育はしっかりある。社外講師を呼んで一般的なスキル向上が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育で教わったことを、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
数を追う営業スタイルなので、行動力をつけたい人にはマッチしている企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣契約に伴い、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
外部研修を多く受けさせて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を並行して行なわないといけないため負担が大きかった。業務とのバ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
メーカー主導の研修が定期的に開催され、最新の車種や技術に関する知識を深める機会が豊富です。
経験豊富な中途社員も多い為、実務を通じたOJTも...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
40代の社員が「若者」扱いされるくらいには高齢化が進んでいます。
どの部署も若手が欲しくて引っ張りだこです。
20代・30代の社員は、実務経...続きを読む(全324文字)
| 会社名 | カグラベーパーテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カグラベーパーテック |
| 設立日 | 1958年2月 |
| 資本金 | 5700万円 |
| 従業員数 | 77人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉井健一 |
| 本社所在地 | 〒661-0025 兵庫県尼崎市立花町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 06-6429-2691 |
| URL | https://kagla.co.jp/ |
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