回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途の場合、すぐに担当店舗を持つことができる。最短で2ヶ月くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同行ばかりで研修制度が充実してる...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
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株式会社インサイド・アウト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インサイド・アウトのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インサイド・アウトで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
中途の場合、すぐに担当店舗を持つことができる。最短で2ヶ月くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同行ばかりで研修制度が充実してる...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同じことを同じクライアントに繰り返すのでスキルは全くつかない。
強いていうならコミュ障が治るくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
3ヶ月本社でマナー研修や媒体研修などきっちり学ぶことが出来る。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
仕事で使用するものは全て支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が教育内容を考えるではなく、部下に考えさせ実行させている。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
勉強会や学習サイトなどが強く推奨され、勉強意欲をそこそこ満たせる環境だった。部署と管理職によっては教育熱心な場合もあり、キャリアアップに積極...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
広告とwebという事で、最低限の知識はつく。
転職もそこそこ書ける内容が多いので良いと思う。風俗という業界も話のネタにはなる。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人材開発課はエンカレッジの受講を推薦してきたりと熱心である。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属した事業部のマネージャーにもよるが...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
人材開発課はエンカレッジの受講を推薦してきたりと熱心である。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属した事業部のマネージャーにもよるが...続きを読む(全239文字)
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夜の世界なので様々な人と話ができるところが魅力です。
身につけたスキルは、対人折衝力ですね
トラブルが起きた時にどう対処するのか、という側面がかなり...続きを読む(全158文字)
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正直本当にスキルアップを目指すなら個人で勉強するべき。
この会社で身につくことは仕事の早さだったり体力面のほうなので、技術的なスキルはそれなりには身に...続きを読む(全164文字)
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特にありません。 自分で勉強するか先輩の仕事を見て盗むくらいです。やり方自体は教えてくれますが、どのようにすれば良くなるのかなどは個人個人の人間関係など...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
退職時も引き留めなどもなくすんなりと受け入れてくれました。また退職するからといって毛嫌いされるような雰囲気もなく最後も笑顔で退社できました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給も問題なく取れ、急に体調を崩した時も休めます。福利厚生として家賃補助がでるため、ある程度家賃の負担なく生活できます。
【気になること・改...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
土日祝の出社もないので、しっかりと休日は休めます。また残業も部署によりますがほぼないため定時で帰ることができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
フロント社員だったので他の部署とはあまり関わりがありませんでしたがフロントは比較的仲が良く、コミュニケーションがとりやすかったです。
【気に...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
月給は他の企業より多いかと思います!ただ、ボーナスは比較的低い為トータルで見たらそんなに高いとは思えないです。最近決算賞与も出てるので少しず...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職を申し出てからの流れはとてもスムーズで、特にトラブルもなく安心して手続きを進めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業と比べると、目立った福利厚生や社内制度はあまりなかったように思います。最低限の社会保険や有給制度は整ってい...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性向けの求人サイト事業が完全に廃止され、ヘブンネット一本に注力する方針となりました。集中して取り組む姿勢は理解...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
月収は同じ職種・同年代と比べるとやや高めでした。評価制度については、最近導入された「顧客からデザイナーへの評価」が反映される仕組みになってお...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
入社当初は毎日のように残業がありましたが、近年は改善が進み、定時で帰れる日も増えてきました。その点では働きやすさが向上したと感じます。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
積極的に学ぼうという姿勢の社員が少ないため、少しやる気を見せるだけで人数制限のある研修を受けさせて貰えるようです。向上心がなくても責められる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
PCに慣れていない方でも、Excel研修などがあるので安心。同僚はもちろん役職陣に資料を見てもらえてフィードバックをしてもらえるので良いし勉...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
テレアポのトークスキルはかなりつけられる。あとメンタルも磨かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じことを続けるだけなんで...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
支援制度はほぼありませんが、スキルの習得や経験の積み上げは上司や先輩たちに聞くか、仕事での実践かを通して行われます。様々な案件があるので、成...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業務負荷が高いため、ストレス耐性や粘り強さが身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
セカンドキャリアで活かすことができそうなス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
東京のマーケティングセミナーへ宿泊での出張だったが希望がとおり受講できたこと。セミナー等、費用負担してくれる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社外研修などあり、ある程度しっかりと知識を入れ込む事ができる。3ヶ月くらいは研修期間だった気がします。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社で何が学べるか?では無く会社の為にあなたは何ができますか?というスタンスでした。会社はあくまでも社員を食わし...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
中小企業の経営者に対する提案応力が高くつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業社長への即決営業のキャリアという点で...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 株式会社インサイド・アウト |
|---|---|
| フリガナ | インサイドアウト |
| 設立日 | 2001年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 76人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 本村徹 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目7番18号 |
| 電話番号 | 03-5419-3900 |
| URL | https://insideout-corp.jp/ |
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