ジェイエムエス・ユナイテッドの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
男性が多い印象はあるが特に女性だからと言って困ることが少ないと思う。
周りと積極的に係わり会いたい人などは居るが基本的には周りと関わることもない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的に一定期間を境に同じチャックをすることが多く飽きる人はかなり早めに飽きるとは思うが、逆に言えば覚えることは少なくすむのであまり複雑な作業...続きを読む(全102文字)

【良い点】
アルバイト採用ではあったが福利厚生や有給の取得など特に困ったことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の明細など全てオンラ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
資格取得時のサポートが一応あるが資格取得時なのとしれっと告知はされるがあまり活用している人は少ない印象続きを読む(全57文字)

【良い点】
私が担当したところでは定時になったら一斉に作業開始、休憩時間や退職時間になったら一斉に作業終了など、メリハリがはっきりしていた。
案件によって...続きを読む(全104文字)

【良い点】
人事考課表の提出が四半期に一度あるが、考課表に基づいた評価は無く上長の気分次第で昇給の判断がされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
業種にこだわらず受託しているので色々なクライアント先とお付き合いでき、業務内容にもよるが面白みはあると思う。電話対応だけではなく、書類のチェッ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
産休・育休・時短勤務も出来るので働きやすさはあると感じる。
女性でもある程度までの役職者にはなれる。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しい。昇給が見込めないのであれば副業可にするとか、誰でも希望があれば在宅勤務可にするとかの制...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修・外部研修はほぼ無い。あくまでも現場任せで業務研修のみであるため、独学でスキルアップしていかなければならない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業が殆どなかったので、良い意味でギャップを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での会社説明会の際に、各フロアを周りなが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。
...続きを読む(全109文字)

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の正社員登用があるし、バックアップもすると聞いていたが実際は何もありませんでした。派遣先次第かもしれません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アサヒビール社の中で唯一、一般顧客と直に対応する業務であるため、自分の対応でお客様に喜んでもらえた時のやりがいはひとしお。続きを読む(全67文字)

【良い点】
官公庁と繋がりがあるため、公共事業の仕事をすることができる。大したスキルがなくてもそれなりの時給で仕事することができる。
他の派遣事業会社と比...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修で色々な分野について学べる、という点に魅力を感じ入社を決意しましたが、これも配属される営業所によります。
そも...続きを読む(全310文字)

【良い点】
札幌では産業廃棄物やごみ収集のリーディングカンパニーなのでまず倒産はしないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者がコロコ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
報連相へのレスポンスは割と早いので、スピード感をもって諸案件に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
条件明示事項は案件によりけ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
普通のSESなのでギャップはない。
ただし人によってはギャップがあるかもしれない。
大手企業と繋がりがあるので今のところ安定している。
【気に...続きを読む(全137文字)