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株式会社村上建築設計室 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

村上建築設計室の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社村上建築設計室の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社村上建築設計室の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社村上建築設計室で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

村上建築設計室の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

村上建築設計室の 職種別年収

職種別年収

技術系(建築、土木)

??? 万円

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- - 万円

村上建築設計室の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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退職理由
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村上建築設計室の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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村上建築設計室の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年ごとに基本給が上がっていきますが、それほど実感は無いです。
経理の考え方がかなり不透明です。
当社では7月・12...続きを読む(全167文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技術開発・構造解析・特許・調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の有無に関わらず年功序列で給料は上がっていくので、自分よりも後輩の人間に給料を越されることはまずない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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村上建築設計室の 他のカテゴリの口コミ

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無いですが、ほんとに無いですが強いて言えばソフトが扱いやすいところです。CAD系のソフトが使える方は使いやすいと思います。構造設計自体はと...続きを読む(全477文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚はとても良い人ばかりで、遅くまで残業になってしまっても仲間がいる為、同僚次第では、気持ち的には保たれる部分があります。
ただし、寡黙な職場...続きを読む(全198文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルが用意されている為、早い段階で実務に入る事が出来るので、スタートのやり甲斐は大いにあると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全288文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇等は周りを気にしなければ完全消化も出来ます。
一週間単位でそれぞれ仕事を受け持っているので、自身のペースに合わせて帰る時間や有給を使っ...続きを読む(全277文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は黙認されているので、自身の余裕さえあれば可能
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面に関しての補助は無いに等しい、強いて言うなら...続きを読む(全143文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実家から近かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい企業だと、和気あいあいとした雰囲気なのかと思いきや、全くの正反対で、上司は全...続きを読む(全187文字)

株式会社村上建築設計室の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人で黙々と図面を描くような日がほとんどなので、人と関わりたくない人には良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間的に...続きを読む(全178文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社SPGホールマンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
ディレクター・AD
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何も出来ない一番下っ端だったので妥当なギャラだったと思います。
「安いな」と不満を持つ前に自然と金額もUPしていました。続きを読む(全66文字)

有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は他企業と比べて高い。また、業務量/内容の負荷の割に貰える金額は多いと感じているので、ワークライフバランスバランスを重視したいがコンサル...続きを読む(全211文字)

円谷フィールズホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はある程度もらえると思う。
同世代と比べても比較的もらえているため、生活には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がす...続きを読む(全126文字)

ビューローベリタスジャパン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的に明確な基準や評価制度に基づいて運用されていますが、毎年少なからず昇給しています。評価制度もありますが、ほとんど形ばかりで、群を抜いて成...続きを読む(全99文字)

イオンフィナンシャルサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格にあたり、試験・資格取得・面接など関門が多いです。

試験
経営・財務・法務・IT分野の書籍と自社の決算情報な...続きを読む(全502文字)

FutureRays株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功で固定で昇給はしていっていたため、給与の安定はしていたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル面での評価と昇給に関しては...続きを読む(全195文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
弊社の評価制度は、「成長と成果を重視する実力主義」に基づいています。半年に一度、定期評価が行われ、営業業績や目標達成度に基づいて評価されます。...続きを読む(全216文字)

株式会社アッカ・インターナショナルの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
倉庫関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を上げればしっかり評価されている
印象です。
勤務年数などでは判断せず、入社して
1年未満だったとしても昇進できます。
評価も適当ではなく...続きを読む(全196文字)

キューアンドエー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で給与は上がっていく印象。賞与は雇用形態により受給可否がある。正社員の場合、内容によっては前回より低い額になる可能性も大いにあるが逆に...続きを読む(全308文字)

クレストテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
FAE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によって異なりますが出張時の日当はかなりいい。ホテル代等ももちろん支給されるので、遊ばなければかなり貯金できる。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

村上建築設計室の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社村上建築設計室
フリガナ ムラカミケンチクセッケイシツ
設立日 1989年10月
資本金 1000万円
従業員数 31人
売上高 2億6000万円
決算月 9月
代表者 村上博通
本社所在地 〒670-0937 兵庫県姫路市元塩町120番地
電話番号 079-288-8828
URL https://www.mura-ao.co.jp/
NOKIZAL ID: 1462664

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