エヌ・ティ・ティエムイーの通信インフラ設計・構築・設置の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
誰でも少し勉強すれば取得できる社内資格があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的な業務は一切ないので、スキルアップやエンジニ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ほぼ男性ばかりの職場なので、それでも大丈夫な人は働きやすいと思います。続きを読む(全41文字)

【良い点】
毎年数千円は必ず昇給はします。
賞与も無くなる事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと、適正な評価をしてほしいと思う。続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給休暇やライフプラン、など通常の会社より年間の休日は多いと思う。
有給休暇１００%消化なので、年間休日１４５日は超えると思います。
休む人は...続きを読む(全92文字)

【良い点】
エンジニア募集だが、全くエンジニアのような、仕事はなく、単純作業ばかりです。続きを読む(全44文字)

【良い点】
福利厚生は充実してるが、給与面とスキルアップ面では欠けている。
単純作業を希望される方や、有給休暇など１００%取得したい人にはおすすめです。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
事業の成長はないと思います。続きを読む(全20文字)

【良い点】
単純作業ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間を無駄にする行事もあります。続きを読む(全55文字)

【良い点】
やっぱ大手だけあって、他と比べてもかなりいいと思います。
社宅に住めば、月二万以下で暮らせるので、お金を貯めたい人にはうってつけです。
毎月食...続きを読む(全233文字)

【良い点】
研修等をこまめに行い、社員の育成にある程度力が入っている。
また、資格を取得するとその資格のグレードにあわせて賞与がでる
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

現在においては音声伝送収入よりIP系の収入が上回っているため技術系の若い社員はIP関係のさまざまな技術、知識が身に付くでしょう。ただ、メタルの既設設備も数...続きを読む(全280文字)

入社理由はやはりNTTということ。社会の信用がとても高い。そこの社員である自覚が強くなる。東日本エリアのネットワーク業務を全て担っている。
入社後に受け...続きを読む(全158文字)

人材派遣が非常に多くNTT東日本社員の出向者で溢れている。また当時、10万人リストラ計画により50歳で早期退職させられこの会社に居る社員が多く、やる気がな...続きを読む(全159文字)

住宅補助は地域によるが最大37000円。独身寮は35歳までで社宅は45歳まで入居可。食事補助3500円負担で7000円(社員証にチャージまたは食券)。福利...続きを読む(全160文字)

ME自体は電電公社時代の方々が再退職した後の受け皿状態である。主に管理者は現場職を経験した期間が少なく、知識は差ほど持ち合わせていないのが現状、こんな人ま...続きを読む(全152文字)

NTTグループ全体でダイバーシティーを取り入れていることから、様々な多様性を積極定期に認めてくれる環境が整っている。その中で女性の方は、育児休暇を確実に取...続きを読む(全160文字)

少なからず、頑張ってもなかなか評価対象にはならない。だが、年功序列が残っておりだまっていても昇給はある。採用も始まったばかりでこの先が不透明ではあるが、N...続きを読む(全195文字)

電電公社時代の文化が残り、会社全体的にぬるま湯である。MEの業務はNTT局内の設備を設計し構築する業務を主に行っている。仕事自体は、忙しくもなく残業もほぼ...続きを読む(全196文字)