この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は比較的穏やかで良い人が多い印象です。部署によってはハラスメントがあるという話も聞く。定年後再雇用の70代が多く、世代交代の最中で部署に...続きを読む(全178文字)
株式会社エヌ・ティ・ティエムイー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティエムイーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティエムイーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員は比較的穏やかで良い人が多い印象です。部署によってはハラスメントがあるという話も聞く。定年後再雇用の70代が多く、世代交代の最中で部署に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
中間管理職は全体的に激務
部門長以上になれば少し楽そうにみえる
給与は1000万を越える人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員をよく見ている
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎるため、業務が止まってしまうことがある続きを読む(全63文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く仕事はしやすい。
分からない事があれば詳しく教えてくれるし助け合いの文化がある。
競争意識が少ないのでギスギスした感じは一切...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人柄の良い人が非常に多かったです。派遣で就業していたので、直接やりとりするケースはあまり多くありません。派遣の中のリーダー業務をしている方が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本的に、2人での移動や作業が多く、一人で全てを行うことはほぼなく、人員の少なさを感じる事はありませんでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職は出向できたいる人が9割。いい人に当たればプロジェクトはスムーズ。年休消化は簡単にできる。法人系のSEは残業で稼げる。
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
年に2度、上司との面談があります。目標のすり合わせや、今後どう成長したい、どのような部署にいきたいなどよく聞いてくれます。
新入社員は直属の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
コールセンターの派遣社員でしたが、時給は比較的高いと思います。
有給休暇も取りやすい環境でした。有給の日数もそれなりにあり、人によっては使わ...続きを読む(全243文字)
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パワハラ・セクハラ防止やコンプライアンス研修を受けているため、多数の人の前でしかり飛ばすとか、アルコールを強要するなどの行為はなく、「理解ある上司」を演...続きを読む(全255文字)
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全体に落ち着いておりおおらかな人格者が多い。現場思考であり現場の苦労をお互いにわかりあったうえで業務遂行できる。管理職の方は責任感強く安心して頼れる存在...続きを読む(全152文字)
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人材派遣が非常に多くNTT東日本社員の出向者で溢れている。また当時、10万人リストラ計画により50歳で早期退職させられこの会社に居る社員が多く、やる気が...続きを読む(全159文字)
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SV、SSVもオペレータと同じ派遣社員がほとんどだが、オペレータ側の立場を考慮して発言しない人物が多く、オペレータの不満が高まりやすい。正社員も同じ室内...続きを読む(全151文字)
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ME自体は電電公社時代の方々が再退職した後の受け皿状態である。主に管理者は現場職を経験した期間が少なく、知識は差ほど持ち合わせていないのが現状、こんな人...続きを読む(全152文字)
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いろいろタイプの方がおられます。
全体的には、そんなに厳しい方ではなかった
と思います。課長さんも穏やかな方でした。社員と管理職の関係は、
そんな...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTTの子会社ということで安定はしているものの、近年はネット契約数が頭打ちになり固定電話や公衆電話が無くなり業績...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
正社員は産休や育休を取っている人も何人か見ているので取りやすいのだと思われます。キャリアに影響があるかは分かりません。女性の管理職も少ないな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
派遣社員は毎日定時で帰れます。朝は9時になってからパソコンを付け、定時17時半の5分前からパソコンを切って良いので定時になってすぐに退席して...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
旅費を精算する部門に所属していた。社員1名、派遣女性が7名ほど在籍していた。
旅費データが現物(紙)で到着し、経路の確認や領収書の確認および...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
社会インフラを支える一員として働きたかったのとワークライフバランスを重視して大手企業系列したかったので入社した。本当に休みを取得しやすく過重...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
安めだとは思う。評価に関しては入社5年まではそこまでもらえないので気にしなくて良い.研修終わりの本配属からが本番。、続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新たな業務を任された際は学習意欲がありとりこめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がない限り特定の業務に従事するため視野が狭まる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休も長くとれるので女性社員は働きやすい環境だと思う。フレックス制度によって柔軟な働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年度事に目標を決めそれに対する達成度合いを元に評価されるためわかりやすさが挙げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
上記の評価に関する部分が大きくモチベーションがなくなった。
また所属している社員もやる気のない社員が多く働いていて自己成長はあまり感じなかっ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上司によりけりだと思うが相談しやすく安心して働くことができた。その点は非常によかったとかんじました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
多くの人はギスギスした感じはなく、人あたりの良い人が比較的多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が関わった限りでの話...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度があったが、事前に承認をもらわないと使えないので、ほとんど活用しなかったです。中途半端な制度でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一部を除いて、多くの管理者はとてもフレンドリーで親しみやすいという印象が強かった。分からないところも丁寧に教えてくれるし初心者にはとてもやり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
優しい方が多く、困ったときは相談しあいやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が縦割りになり、組織感の責任範囲があやふ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的に自由にのびのびとできる社風です。
挑戦したいことには後押ししてくれる体制なので、
そのような社風に惹かれる方は良いと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社員の方々はとても温厚な方ばかりで派遣社員の自分にも優しく接してくださいました。管理職の方も派遣社員の自分まで気を配ってくださりました。
【...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
管理職は、優秀な人しかなれないため、尊敬でき、人格的に優れた方がほとんどです。
面談や相談事に真摯に対応頂けます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
色んなタイプな方がいますがほぼいいひとが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
対人なので、合う合わないはその人によるかと思いま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
・福利厚生が整っている
・時短勤務でも同年代よりは高い収入を維持
【気になること・改善したほうがいい点】
・中間管理職の業務量が膨大。管理職...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティエムイー |
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フリガナ | エヌティティエムイー |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 13,000人 |
売上高 | 1179億9300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 星野理彰 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
電話番号 | 03-5217-9126 |
URL | https://www.ntt-me.co.jp/ |
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