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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による。これに尽きます。お店の雰囲気もこれに尽きます。和気あいあいとしているお店もあれば、プライベートな話は一...続きを読む(全114文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ほけんの窓口グループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ほけんの窓口グループ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にほけんの窓口グループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による。これに尽きます。お店の雰囲気もこれに尽きます。和気あいあいとしているお店もあれば、プライベートな話は一...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な社員もいるが、比較的面倒見のよい気の良い人が多いイメージ
店長や営業よりも事務員に癖のある人がちらほらいると聞く
入社時の初期研修で一...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
賞賛しあう文化があるため「誰かのために」という想いで行動できる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員と本社の管理職で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
和気藹々とした店舗に恵まれると、休みや教育も皆んなでサポートしあう。伊藤忠の要素が入ってきて営業面も強くなってきたが、根はいい人が多い傾向。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中途入社が大半の会社なので変な上下関係がなく年次や役職を笠に威張ったり横柄な態度をとる人が少ない。
また、高圧的な人も少なく年次や年齢に関係...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
良い人が多いです。
面識もない優績者の方に突然連絡しても何でも教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらされる事が多く、...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層、部長陣はほとんど親会社からの出向者、転籍者で埋められている。プロパー社員は辞める人が多い印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
お店ごとに違うが基本はとても周りを気遣う方々ばかり。職場環境はとても良いと思う。また、有休や時間休も取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
同僚や先輩方は基本的には親切で優しい方が多いです。
わからない事を質問しても丁寧に教えてくださる方がいらっしゃいます。
エリアを管理する管理...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
営業といえど怒鳴られ詰められることは一切ない。
どうしたら成績が上がるか、色々な角度からアドバイスを貰えることが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
優しい人が多かった。相談すれば聞いてはくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での研修やサポートはなかった。ベンチャー気質で業...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員や管理職の人は基本人当たりの良い明るい人が多いです。好かれそうな営業マンという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
私の上司はとても優秀ですが、配属部署によります。親会社の天下りのような上司も存在しています。配属ガチャです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員は基本いい人ばかりで、仕事しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部人間性に問題がある社員もいる。特に、創業者が社長をやっ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社員同士の仲は比較的良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア管理職者が定期的に店舗に訪れ
面談を実施しますが、中身...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
お客様と毎日接する仕事なので、優しい人が多いです。時々変わった人もいますが、エリア長の立場が結構強いので、よっぽど困っている場合は上の人に相...続きを読む(全82文字)
選考中と内定後に社員や社長のお話を伺う機会が度々あったが、全員穏やかな性格であったため、安心しました。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
優しいスタッフが基本的に多いと思う。給料アップしたい人はなかなかしんどいと思うが日本人の平均給与をもらいつつプライベートを充実させたい人はいいかも続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職は出来る人とできない人の差が激しい。全体的に知識不足感がどうしてもある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職なのに部下に教え...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ハラスメントの類には厳しい処遇があるため、かなり上の役職者でも一般社員にとても丁寧に接します。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
店舗によるが地方で締め付けがさほどない店舗は人間関係が非常に良く楽しく仕事出来る。尊敬出来る人もいるしそこで得た経験がずっと生きてくるくらい...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
嫌な人が居ても、数年経てば他店舗へ異動していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ない人数で運営しているので、1度摩擦が起きると元...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職との距離が近い。(さん付けで呼んでいる)
【気になること・改善したほうがいい点】
馴れ合いのような社風があって自分には合わないと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
ともに教え会おうとする文化がある続きを読む(全31文字)
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【良い点】
店舗勤務の人はすごく頑張っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と店舗のコミュニケーションがうまくいっていない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
全社的に有給や育休等気軽に取りやすい雰囲気が子どもがいる家庭にはとてもいいと思います。
残業時間もかなり少ないほうで、プライベートの時間も取...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
営業成績が伸び悩むようなら退職、転職は早めがいいです。このご時世、来店型を軸にしている保険屋は難しいと思います。退職時の対応はもれなくしてく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
提案力でお客さんの固定化ができればいい、商品を売るという営業はしていませんと面接時に言われましたが、普通に金融周辺業界の営業です。数字第一です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
数字ありきなので、数字が出せなければ給与は最低賃金です。配属店舗によってお客さん層は変わるのでどこの店舗にいるかでかなり変わります。異動が何...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
所属店舗によりますが、有給は当日に使えて,午前午後半休からいけます。アポがなければ休みたい時に休めるのでバランスは取りやすいです。
【気にな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有休は年間5日は取れます。別途、アニバーサリー休暇という個人的な記念日も設定されていて希望すれば取れます。シフトの休みも何日か希望を出すこと...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
入社理由はお客さまの視点に立った経営方針であること、無料相談を謳うことで需要の見込める業界であること、保険という商品がお客さまの万が一の時の...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
お客さまのライフプランを作成し、お客さまと良好なコミュニケーションを構築した上で、保険を提案して契約頂けた時はやりがいを感じます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンシェルジュという事務として入社したが、営業よりな仕事が増えてきて、またそれが評価される現状。来店型ショップだ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
保険ということでお客様から直接ありがとうと言われることが多い。特に給付金請求の対応等保険事務は、感謝されることも多い。しかしその分自分の対応...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
同期が居るとお互い助け合えるため、続けれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアだけを見て他はお構いなしという人が多い。...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動もほとんどなく少人数のため閉鎖的環境です。異動の希望は、受け入れられることはほとんどありません。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の体質で社員同士の挨拶も独特なヘンな掛け声。くだらないとおもう。上司によってやりかたが違うので上司に恵ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よくエリアマネージャーが変わるので、たくさんのやり方に挑戦出来る点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教え方が上手な...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
お人柄はいいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職研修がほとんどなく、個人の実力によります。なので管理職に適性のない人が部...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
上司は部下の将来に対する考えやキャリアビジョン、仕事を通じて実現したい目標について比較的聞いてくれます。意欲や希望を共有する機会が設けられて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一人一人の社員はめちゃくちゃ良い人ばっかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
無機質な環境になってしまっている為、ポテンシャルを生か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人がいい人が多く、明るい。
社員間の仲も良くそこで救われている部分も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント文化が弱い。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
上司によるが、個人の裁量でほぼなんでも決めることができる。当たり前ではあるが、放任なところでも法定休日や勤怠に関しては厳しく言われていた。そ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内の仲はよいほうではないかと思います。社内でいがみ合ってるとかそういうのは経験したこともないし見たこともない。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | ほけんの窓口グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホケンノマドグチグループ |
| 設立日 | 1995年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 3,605人 |
| 売上高 | 497億7600万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 猪俣礼治 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
| 電話番号 | 03-5288-7780 |
| URL | https://www.hokennomadoguchi.co.jp/ |
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