コネクシオの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全306件） 12ページ目

女性の労働環境などはいいと思います。仕事内容がショップの受付ということもあり、女性が多く
働きやすいかもしれません。しかし女性の職場は想像が付きそうで...続きを読む(全170文字)

女性の育児休暇はバッチリとれます。これは上場企業で対外的にどう見えるかを非常に気にしてるためです。結婚・出産後も仕事を続ける方が多いです。ほかにも夏休み...続きを読む(全158文字)

女性が多い職場。
この頃福利厚生も
しっかりしてきて
産休はとりやすい。
男性スタッフにも産休が
1週間用意されていている。
ただ役職がつく...続きを読む(全169文字)

女性は多く働いていました。産休等の制度もしっかりしているので、産休後に会社に復帰される方も多くいらっしゃいました。また、時短勤務などもあり、9:00～1...続きを読む(全166文字)

女性が多い職場だからか、社員に、なれば産休や、時短勤務などがあり、福利厚生はとてもヨイ、会社だと思います。社員のことも大切にしてくれる会社です。私は派遣...続きを読む(全162文字)

女性が多い職場のため、妊娠出産後も働きやすい環境づくりがされていると感じる。男性の育休も取れると聞いた。女性の責任者も多い。子供の体調不良など、急な予定...続きを読む(全153文字)

女性が割合的に圧倒的に多いので、産休や育休など、女性が働きやすい環境は整っていると思います。ただ、あるポジションが空いているときに、同じぐらいの能力の男...続きを読む(全183文字)

店舗の副店長は女性がなれることも多いが、店長やそれ以上の役職はそのほとんどが男性である。店舗で同じようにカウンター営業をしているスタッフがいて、男性スタ...続きを読む(全164文字)

当時の女性社員の比率は高く皆さん満足して勤められているようでした。キャリアパスについても一定の地位迄は昇格されている方がいたように思います。企業の特に管...続きを読む(全151文字)

会社では、女性の働きやすい会社を目指そうと取り組みはあるようです。
ただ、現実的にショップで働きやすさを実現するのは難しいと思います。
まいちにほぼ...続きを読む(全184文字)

・ショップはやはり女性が多いため、女性の為の産休育休制度や、時短勤務制度などはちゃんと活用されていたと思う。妊婦用の制服も用意されていた。しかし、出産し...続きを読む(全153文字)

労働時間は長いが、早帰りの日などをもうけて従業員の残業時間を減らす取り組みをしていた。又、グループ内での仕事の振り分けをし、一人一人の負担を均等にする取...続きを読む(全155文字)

産休や育休がとりやすい環境です。
育休から戻っても時短で働くことも可能で、会社もより女性が活躍できる環境を作りに取り組んでいます。
ただ、通常に働い...続きを読む(全155文字)

女性管理職も多く、働く女性に協力的な会社です。
産業医や相談窓口も充実しており安心して働けると思います。
資格取得支援、女性のキャリアアップセミナー...続きを読む(全178文字)

うちの店舗にはいなかったが、おそらく希望を出せば、時短で働いたり曜日を決めて働いている人もいたようである。基本的に人手不足な業界なので、ある程度の融通は...続きを読む(全155文字)

女性が多い職場だったので、女性が色々な事をまかせてもらう事ができ役職にもつける会社でした。資格取得制度の為の研修なども充実していました。育児休暇や産休も...続きを読む(全202文字)

女性の従業員が6割以上を占める会社ですので、女性が大変働きやすい環境が整っていると思います。
出産し、職場へ復帰した方や、育児の為に短時間の勤務をして...続きを読む(全158文字)

女性は育児休暇等はとりやすいかと思います。育児休暇終わりも正社員に戻ったり、時短で働いたりといろいろと選択肢はあるようでした。男性も数日間の育児休暇のよ...続きを読む(全183文字)

子供が小学生になるまでは時短制度や看護休暇の取得が出来ますが、実際は繁忙期は夜遅くまで働いている時短者も多く、また、をそれでも早く帰る人がいる部署は周り...続きを読む(全206文字)

女性が多いので、出産や育児の制度がしっかりしてると思う。
きちんと産前産後休暇や、復帰後の時短勤務と制度を利用している人もたくさんいる。
妊婦検診も...続きを読む(全158文字)

女性が多い職場です。 産休などで復活されている方も多く、女性の福利厚生や、働き易さはいいと思います。 また、要職に就かれている方も多く評価はフラットであ...続きを読む(全189文字)

女性が、多い職場なので産休は、取りやすいとおもいます。しかし、正社員であれば妊娠中ある程度仕事も考慮されますが、派遣や契約社員の方は窓口で業務しないとい...続きを読む(全198文字)

女性に関しては男性と分け隔てなくきちんとキャリアパスがあります。現に女性での部長代行や課長の方もいらっしゃるくらいですし。
また、出産や育児に対しても非...続きを読む(全157文字)

女性が多い職場で、継続雇用を期待している点から、出産しても復職しやすい環境づくりに力を入れている。休職中女性社員専用のSNSを開設していて、休職中も公私...続きを読む(全150文字)

福利厚生がしっかりしているし、産休前、職場復帰後のサポートやケアもしっかりしてくれる。
時短出勤もできるし、結婚、出産後も女性が長く働ける環境は整って...続きを読む(全172文字)