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POINT
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夢プロエンジのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社夢プロエンジのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社夢プロエンジで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

夢プロエンジの 社員・元社員による会社の評価

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2.7
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退職理由
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夢プロエンジの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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夢プロエンジの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望する仕事につければあとは本人次第。また、希望職種でなくとも、何でも一生懸命やること。必ず将来、何かしら役に立つ。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育やスキルアップの手法はこの会社にはありません。
    とにかく派遣させて後は派遣先企業に任せるだけ。
    即戦力となる...続きを読む(全184文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の希望や今後のキャリアプランを伝えると、それに合致する案件を取ってきてくれるので、SESによくありがちな「自分がやりたい仕事ができない」...続きを読む(全267文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はほとんどないが、その費用を再分配し給与に反映している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状のスキルで満足ならばよいかもし...続きを読む(全192文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    派遣業なので直接的なスキルアップは赴任先に左右されるし、長期的な視点でのモチベーションの維持は基本的に内発的になってくるとは思います。
    それでも派遣業...続きを読む(全172文字)

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    夢プロエンジの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先による。このあたりは融通の効きにくいいわゆる正社員よりは良いと思う。稼ぎたければ忙しいところへ行けば良い。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    身近に女性はいなかったから良くはわからないが、フロアにいた女性の方はバリバリ仕事していたように思う。続きを読む(全56文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣会社でピンはね率は他と比べると低め。給与水準は高めで在籍当時の労働状況だと700万くらいになっていた。ギャラだけが目当てで入社したため、...続きを読む(全190文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じ会社所属のメンバーが周りにいなかったためわからないが、メンバー次第か?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ会社から人を増やして...続きを読む(全91文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今の時代、安定なんてない。社員も派遣もパートも。目の前のことを懸命にやった先に将来展望が見えてくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全79文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望した職種には就けなかったけれど、一生懸命やっから得るものがあった。ただし、将来こうなりたいというビジョンはしっかり持つこと。それに向かっ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当などは割としっかりしていた。そこらの変な会社の正社員よりはよっぽど良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス制度は用意...続きを読む(全107文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の場合は社会情勢で運悪く不本意な業務に従事したが、案件がマッチすれば悪くはないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大筋では...続きを読む(全81文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生やサポートなどはそれなりにある。残業代もちゃんと出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先によって仕事のやりやすさが違う...続きを読む(全248文字)

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    株式会社夢プロエンジの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全に割り切った人材派遣企業なので、安定性はあると思います。
    人が増えればその分利益も大きくなるビジネスモデルです。
    また、客先常駐を繰り返...続きを読む(全218文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社テクニカルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格は使われれば寸志ですが会社からお金が発生します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどの資格には手当が出ないので意味がないと...続きを読む(全87文字)

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    株式会社日本パーソナルビジネスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    面談や相談の機会を多く持てて自分の意見を聞いてくれる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップはあまりチャンスない。
    人が...続きを読む(全90文字)

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    インテレクト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 貿易、国際業務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    入社後約1ヶ月間は研修があります。そこで貿易事務について徹底して学べるので安心して派遣先で働けます。続きを読む(全56文字)

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    株式会社エクシードジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    顧客の顔を見ながら、ダイレクトに反応が見られる点。
    また、成果が報酬で跳ね返ってくるため、モチベーションも維持できる。
    【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

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    国立研究開発法人海洋研究開発機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    準公務員なので民間で通用するスキルは身につきません。異動も本人の希望はほとんど通らず、通ったとしても準公務員なので結局数年で他の場所へ異動に...続きを読む(全119文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    教育体制やキャリアアップは自分で考えることができる。仕事が入社前の説明と違うため半年で辞めると言っても止められることはなかった
    【気になるこ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社パソナテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先による。派遣先で運良く設計をやらせてもらえれば非常にスキルアップになる。ダメもとでもリーダーにやりたいことを相談するのもあり
    【気にな...続きを読む(全96文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    awsやLinuxのスキルは身につくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップのため、上司に相談したが、音沙汰がないた...続きを読む(全94文字)

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    株式会社フェローシップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前には未経験からでもスキルアップして活躍していけるという話だったので、そこに魅力を感じ入社を決めましたが、実...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ソラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 医療事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験で就職できる医療事務は(委託とはいえ)そんなに数多くないので、そういう意味では未経験から経験が詰めるのは良い点だと思います
    【気になる...続きを読む(全276文字)

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    夢プロエンジの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社夢プロエンジ
    フリガナ ユメプロエンジ
    設立日 2011年2月
    資本金 6500万円
    従業員数 95人
    決算月 6月
    代表者 浅田賢洋
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号
    電話番号 03-3443-9155
    URL http://krung.jp

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。