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株式会社なか卯

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なか卯の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全36件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社なか卯の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社なか卯で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

なか卯の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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なか卯の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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なか卯の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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36件中26〜36件表示

株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げは上がっている為安定はしている方だと思われる。またやる気と気力があれば仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年8月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は会社もまだ大きくなく、会社が全体的にアットホームな雰囲気に包まれていたと思います。
    誰かが困っていることがあれば、他の誰かが手伝っ...続きを読む(全227文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アルバイトとして働くならば、長い時間、そして日数的にもいっぱい入ることが出来るので稼ぐことが出来るバイトだと思います。しかしながら、店舗に社員がいないこ...続きを読む(全150文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社長が変わってから新しい商品をバンバン出していってたり、SKE48を使ったCMをバンバンだしている印象。
    また、アイドルや芸能人を使ったCMは
    ゼン...続きを読む(全181文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この業界は低迷しているのでどこも大変だと思います。
    出店も滞っている状況なので社員の士気も上がらず、淡々と毎日を過ごすことになっています。
    これから...続きを読む(全202文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・直近2年ほど出店が止まっている状態。この先も目途は立っていない状態。
    ・最近の景気回復傾向でファストフード業態は非常に厳しくなっている。新メニューを...続きを読む(全164文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    強みはなんといっても親子丼だと思います。牛丼は、親会社のすき家、吉野家、松屋がしのぎを削っていますし、うどんは、丸亀製麺等のチェーンが台頭してきています...続きを読む(全169文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    なにしろゼンショーグループ子会社です、整理再編はありますが潰れることはないでしょう。200円300円の牛丼を餌にサイドメニューやトッピングで利益が出れば...続きを読む(全219文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    牛丼業界は値下げ合戦の様相になっており、飽和状態になっている。限られた顧客を取り合っている状態であり、現在は大手3社の寡占状態が続くと考えられる。なか卯...続きを読む(全166文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

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    皆さんご存知の通り、競合他社の値引き合戦が激しく業界自体がかなり厳しい状態です。以前は他社の値引き合戦には参戦せずクオリティで勝負するという経営方針でし...続きを読む(全163文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ゼンショーが親会社であり、つぶれることはないと思う。しかし、デフレが続き提供商品が安くなり売り上げが悪くなっていることが事実。すると、店にへの投資が減り...続きを読む(全158文字)

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    36件中26〜36件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    なか卯の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社なか卯の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テキパキ動くのが得意、好きな方には向いています
    最初はしんどいですか慣れてくると時間が経つのがあっという間なのでキツめの部活をしているような...続きを読む(全493文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでも仕事が出来ると正社員になれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できることが増えて仕事量が増えても昇級はない。アルバイ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    できることには上限があり、成長機会が少ない。正社員は試験みたいなのがあって成長機会があるようにみえた。続きを読む(全71文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず働ける環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で働く場合は店舗によって雰囲気も違うから難しい所。社員との相性...続きを読む(全80文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員さんが忙しそう。社員さんによって対応が違うことがあるのはアルバイトとしてきになる。アルバイトに一部給料が支払...続きを読む(全96文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育マニュアルはあり、だれでもある程度の仕事は出来るようになっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    メニューを覚えないといけない。続きを読む(全77文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくにない。飲食のアルバイトからなる正社員は現場で働くことから始まると思うが、仕事が増え給料はそこまで増えずだと...続きを読む(全80文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフトはとても入りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト調整に関して、社員さんの負担が大きい。アルバイトは休もうと思え...続きを読む(全83文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトには福利厚生はない。有給休暇はあったけど、自分で確認しないと付与されてるかも分からなかった。続きを読む(全71文字)

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    株式会社なか卯の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は多いと思います。残業代は当時はすべてつけれたため、2010年新卒で手取り20を切ることがなく、収入に余裕がありました。
    【気になること...続きを読む(全177文字)

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    サービス(飲食)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ハイデイ日高の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日高屋で働いていて良かったこと。
    まず、職場の雰囲気が明るくて毎日楽しいこと。忙しい時間帯でも声を掛け合いながら働けるので、自然と前向きにな...続きを読む(全170文字)

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    株式会社マスミフードサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    一店舗の利益が大きいので展開を進めて行く予定。社員数の増加が課題、応募は多数あるが求める人材の基準が高いので採用率は低い。続きを読む(全67文字)

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    株式会社快活フロンティアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    現状は業界トップといわれている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SIと呼ばれる制度により、クオリティが落ちている店舗が少なくない。...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    くら寿司株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    全国展開で知名度が高く、安定した業績がある印象です。新しいサービスや仕組みも積極的に導入しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社物語コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    競合他社と比較してもいろいろな分野で上位にいるため、会社の将来性は安定していると思う。また、事業も新たに着手しているため、まだまだ成長してい...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社丸千代山岡家の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国に拡大している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国に拡大しているがどこの店舗も人手不足なため常に募集している。
    かなりの激務で...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社LEOCの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なくなることはない仕事なのかもしれないけど、末端の従業員にまでフォロー体制が整っていないため圧...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社物語コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    現在焼肉業界No1の人気チェーン店なこともありお客さんは多い
    特に週末に予約なしで来店すると数時間待つこともある
    また社内ではDX化も進んで...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サンマルクカフェの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    今後積極的に海外出店や観光客をターゲットにした方針にシフトしていくとの事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人材がどんどん減って...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ラムラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 調理・料理長 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    この業界はどこでもそうだと思うが深刻な人材不足が続いていると思う。
    労働環境の改善、給与の見直しなどが急務ではな...続きを読む(全82文字)

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    なか卯の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社なか卯
    フリガナ ナカウ
    設立日 1966年2月
    資本金 1000万円
    従業員数 251人
    売上高 404億8700万円
    決算月 3月
    代表者
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号
    電話番号 03-6833-8820
    URL https://www.nakau.co.jp/jp/sp/index.html
    NOKIZAL ID: 1579166

    なか卯の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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