回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社からの指示、上司からの指示をただ淡々とこなせば、若い内でも2店舗店長やエリアマネージャー昇格できます。続きを読む(全59文字)
株式会社はま寿司
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はま寿司のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社はま寿司で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
会社からの指示、上司からの指示をただ淡々とこなせば、若い内でも2店舗店長やエリアマネージャー昇格できます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一年半で店長になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年半で一店舗任されるので教育が間に合ってないです。上司のフォローもありま...続きを読む(全121文字)
入社時研修をはじめ、店舗オペレーション研修、各地区集合研修、メンテナンス研修、店長向けなど、充実した研修でスキルやノウハウを身に付けられる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自身のスキルに応じてキャリアアップしやすい環境が整っていると感じました。やる気がある方にとっては働きがいのある会社だと思います。
【気になる...続きを読む(全190文字)
店長で店舗経営まで学んだ後に、本部で好きな部署にジョブチェンジすることが可能らしい。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
アルバイト目線でマニュアルが整っているように感じた。
また、上司(正社員)も店長からブロックマネージャー、エリアマネージャーなどと昇進してい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
学生も役職をもつことができ、教育体制が整った状態で新人への対応が出来ていると感じた。
役職をもつことができるため、やりがいに繋がるとも感じた。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は、新人でも放置されてしまう。
忙しさの度合いで、先輩が教えてくれたりする。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
結果を出せる人間は早期に店長まで昇格する。基本人手不足が理由でもあるが、2店舗3店舗の店長を兼務することもあり、やりがいは感じられる。
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スキルアップがしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
初めてでも店長がとにかく優しく一から教えてくれる。たまにバイトのおばさんとか...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについて、社員さんからのアプローチはゼロ。スキルアップしたい人は自ら教えてもらおう...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
とにかく忙しかったので短期間で応対スキルはかなり磨かれたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗だけがそうだったの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
教育体制は、お店によって異なります。人手不足のお店では営業が優先で教育している暇が無いなんて事もあります。
基本的には、しっかり教えてくれま...続きを読む(全151文字)
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研修制度がしっかりしている。実技試験は詳細な評価項目にしたがって点数化されるので、公正さがある。実技内容はそこまで難しいものはなく、しっかりと努力すれば...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
主な仕事内容としてチラシや広告のデザインを考える仕事の他、CM撮影、雑誌や各種メディアからの取材対応等が挙げられます。
最近ではTwitte...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
教育はしっかりしてもらえます!よく質問したりやる気を見せるとかわいがられるて教えたいと思ってくれる人が積極的に向こうからきてくれると思います笑続きを読む(全77文字)
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【良い点】
早ければ一年未満で店長になれます。けど経験がない分早い段階で店長になるのはリスクがあると思います。ある程度は副店長的立場で仕事をしながら上司...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
スキルアップに関してはまあまあ融通が利く方だと思う。実際同期の中には3年目に店長となり5年目にはエリア部長になった人間もいるし、役職のない社...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
飲食店でのマネジメントやイベント毎の売り上げなど自分がくふうして働けるという点では働きがいはあるかも知れません
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
飲食店でアルバイトをすることは人生経験の一環としていい事だと思う。
同時に複数の仕事をこなすなどマルチタスクな行動を意識して取れるようになる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
雰囲気が良く、周りの社員に教えてもらうことが多い。初めてやる人でもわかりやすく説明をしてもらえるのでやりやすい
始めた他の人であればカンタン...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
【バイト】バイトだったので手際良くやる作業、いかに楽に周りを見ながら作業ができるかを考えた。社員の方、学生アルバイトの先輩からも熱心に教育を...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分の店舗は休み希望は通り、融通も聞くが、他の店舗は休み希望を受け付けていないという噂を聞いたことがあるので、これも店舗次第です。
【気にな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
体調不良の際、休みを取れたら意外と女性スタッフが多いので、問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものや、やけどしそうな仕事...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
全て店舗次第だと思います。
いい店舗に当たれば楽しく、和気あいあいと仕事ができます。
ですが、悪い店舗に当たると怒鳴られたり休み希望を聞いて...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
退職時に、有給を全部使って辞める人がほとんどなので有給消化率は良い。
賄いもとても安くなるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
役職に就けば、アルバイトでも月に5000〜8000円貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が緩い社員もいれば、厳しい社員もい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
キッチンは色々な仕事があるので、やりがいあると思います。ですが、ピーク時はとても忙しく大変なので、ゆっくり仕事がしたい人は向いてないかもしれ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
やめるとき2週間前でしたが、シフトがでていたので出るように言われましたが、多少無理を言って早めに退職させてもらえました。
【気になること・改...続きを読む(全607文字)
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【良い点】
アルバイトがみんな若く、仕事自体は簡単なので楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長などの上の社員の方次第だとは思いますが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
テキパキしていていいとおもいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少なく、店長もほとんどいなかったので大変そうでした。
上...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アルバイト経験による評価になります。
時給が高く、接客、調理、食品管理、皿洗い、店内清掃、電話受付など、幅広い業務を担当するため、さまざま...続きを読む(全717文字)
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【良い点】
店舗でいろんなお客さんと接するので、精神的に強くなる
アルバイト・パートの人は話しやすくて良い
【気になること・改善したほうがいい点】
本社...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入る店舗にもよるとは思うが、しっかりやれば社員の方が丁寧に教えてくれる。頑張れば接客のスキルもアップする。研修はeラーニングも駆使しながら進...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
1人あたりの仕事量が多いため、幅広い知識やスキルを身につけて経験も積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
期待されてなければ求められる業務量は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で対応するべきところもアルバイトに対応させられる。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
トレーニングチームや、マニュアルは素晴らしい。マニュアル通りにやればある程度できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
働けば働くほど、時給が上がり、最終的には正社員が見込める制度となっていた。
研修制度はおよそ100時間ほど。その間に希望したポジションの教育...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教育体制は整っていたように思う。座学での研修もありかなり丁寧だった。資料もあるため、必要に応じて確認もできてよかった。
新商品も適宜細かくマ...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のランクがある(名札の星の数)が、昇格基準が恣意的である。筆記試験と面接があるが、普段の働きぶりから明らかに...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修も比較的に定期的に組まれているので勉強の機会はそれなりにありました他にも学ぶ機会はそれなりにあり、働くには良い場所であると思いました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
接客サービス業なのでコミュニケーション能力は大分つく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育にはもっと積極的に力を入れて欲しい。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社はま寿司 |
|---|---|
| フリガナ | ハマズシ |
| 設立日 | 2002年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 740人 |
| 売上高 | 2280億2000万円 |
| 代表者 | 町野岳 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
| 電話番号 | 03-6833-8032 |
| URL | https://www.hamazushi.com/hamazushi/ |
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