
23卒 夏インターン

実際に社員が行う授業を受けた後、それを受けて実際に使われているシートに沿って黒板に書くことの案と授業の流れを考え、自主練習ののちに、社員3名を前に一人で授業を行う。
続きを読む株式会社浜学園 報酬UP
株式会社浜学園のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社浜学園のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
浜学園の
インターン参加者の体験をAIが要約
※本コンテンツは、インターン体験記に投稿された内容をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。
課題・テーマ | 模擬授業を通して、講師職の業務を体験する |
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会場 | 浜学園西宮本部 |
参加人数 | 学生2人 / 社員3人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 0%が有利になると思うと回答 |
実際に社員が行う授業を受けた後、それを受けて実際に使われているシートに沿って黒板に書くことの案と授業の流れを考え、自主練習ののちに、社員3名を前に一人で授業を行う。
続きを読む志望度は特に変わらなかった。ただ、実際の講師の方の話を聞いていると、一人が抱える仕事量が、他の私が参加した塾に比べて多いように感じた。他社では部門が分かれているような仕事も、一人がすべてやっていたりする現状が見えたことが少し気にかかった。しかし、会社の規模によっては仕方のないことだとも思う。
続きを読むインターンシップはあくまで講師体験であり、それを通して会社に興味を持ってくれればというスタンスを感じた。インターンシップ後も特に連絡が来ることがなかったため、本選考には関係ないのではないか。
続きを読む民間の教育業界や塾をみていた。本当はその中で総務部門や教材部門の仕事をしたいと考えていたが、そういった会社の多くは、1-2年目は最低でも講師をしなければならない会社が多く、経験のない自分にはハードルが高いと感じていた。そのため、部門別採用を行っている塾や、講師を避けて通る道がある会社を探して就職活動をしようと考えていた。
続きを読む実際に講師の体験をしてみて、考慮する点の多さから難しい仕事であるとも感じたが、同時にその面白さを知った。会社側も講師経験の有無や教員免許の有無を問わず採用しており、経験のない人でも十分な研修期間が用意されているという現状を知ったため、1-2年目は最低でも講師をしなければならない会社であっても、十分な研修がある会社であれば、志望してみようと考えるようになった。
続きを読む自分が実際に受けていた授業が、このように作られていたのかとわかったため、非常に面白く感じたことが参加してよかったと思えた。また、大人目線で学習塾はどう運営すべきか(生徒のことだけではなく、会社成績や保護者対応について)を赤裸々に教えてくださったことが、参加したからこそ学べたことだと思う。
続きを読む授業構成を考えた経験も、集団相手に授業をした経験もなかったため、十分な説明を受けてはいたものの、いざ黒板に書くことの案を出すシートを前にすると何から始めていいかわからず戸惑った。また、低学年向けの授業を、十分な下調べをせずにプロの講師に向けてするというのは、勉強不足が露呈しているようで申し訳ない気持ちがあった。
続きを読む授業構成を考えるときは、わかりやすく説明することはもちろん、生徒を飽きさせないことが大事であるといわれたこと。移り気な小学生相手に集団授業をする大人は、そういった思考を持っていたと分かったことが新鮮だった。
続きを読む会社名 | 株式会社浜学園 |
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フリガナ | ハマガクエン |
設立日 | 1959年4月 |
資本金 | 4385万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 竹森儀昭 |
本社所在地 | 〒662-0832 兵庫県西宮市甲風園1丁目5番24号 |
電話番号 | 0798-64-1236 |
URL | https://www.hamagakuen.co.jp/ |
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