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【良い点】
退職を申し出た際に、人事部が面談を行なってくれ休職や部署異動などの提案をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全111文字)
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京葉ガスエナジーソリューションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員による京葉ガスエナジーソリューション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に京葉ガスエナジーソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
京葉ガスエナジーソリューションの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
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3.9
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
2.5
- 退職理由
-
2.9
京葉ガスエナジーソリューションの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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京葉ガスエナジーソリューションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
定期昇給が約束されている点は、良い。ボーナスの比率が高いが、固定給と同じ感覚で毎年変わらず支給される。
業績が悪くても良くても大してボーナスは...続きを読む(全494文字)
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在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年5月19日【良い点】
窓口業務など決まった仕事を覚えれば、特に難しい業務はなくその繰り返しとなる。そのため、業務を覚えてしまえば比較的に楽なイメージであり、朝の出発...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
男女の分け隔ては全くないので、企業としては働きやすいと思います。業種的にどうしても経営者とやり取りする事になり、中にはくせのある方もいらっしゃ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
引継ぎの期間をしっかりとれた
有給消化もきちんとできる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用予定と聞いていたが、
実際は制度がな...続きを読む(全126文字)
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- 20代後半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
オフィス内で軽食（有料）が食べられる福利厚生がありました。
（客先常駐は利用不可）
また、iDecoで2000円ほどの補助もありました。補助金...続きを読む(全179文字)
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京葉ガスエナジーソリューションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
千葉県の人口の約40%をカバーしており、日常生活で使う都市ガスや電気といったインフラを支える企業だと思いました。続きを読む(全56文字)
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回答者：
私たちの生活に欠かせない都市ガスと電気を提供しており、インフラを支える企業として今後も成長していくと感じました。続きを読む(全56文字)
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回答者：
月給は24～25万円程度で、昇給は年2回で6月と12月にあります。年収で計算すると大体350万円になりました。続きを読む(全55文字)
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回答者：
フレックスタイム制を導入しているので、柔軟な働き方ができるところが魅力的だと感じました。また、育児と仕事の両立もしやすく短時間勤務も可能とのことです。続きを読む(全75文字)
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回答者：
伝統ある企業なので固い雰囲気だと思っていましたが、若手社員の声にきちんと耳を傾けるところが良いと思いました。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
現場での対応があり、工事の規模が大きいと休むことは難しいです。これはどの施工でも同じかと思います。案件に対しての人員をどれくらい確保できるか...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マイナビでの中途採用は、1年で正社員登用とありますが、1年を超えても契約社員のままでいることがあります。1年後の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
いい人はたくさんいます。社内の雰囲気がいい部署もあります。結局は人間関係を良好にできるかということかと思います。
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【良い点】
部署によるが自分の部署は残業も有給も自分次第で決めれた。
平社員同士のコミュニケーションも多く、やりがいも感じていた。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
自分の部署は、というか私は残業しない主義だったのでプライベートも確保できていた
部署や人によっては毎日残業している人も多く見られた
【気にな...続きを読む(全119文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にしょうがないが慢性的に残業が多い。繁忙期には100時間ほど残業するケースが多く発生している。
また、残業...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さ、会社の将来性、自己の成長がこれ以上見込めそうにないために転職を決意
設計に対し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
退職者が一定数いる分、会社側が退職対応に慣れており、手続きは非常に事務的です。
感情的な引き止めや後くされが少なく、円満に区切りをつけやすい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
売上はゼネコンより多く、給与は安定する
【気になること・改善したほうがいい点】
売れる人と売れない人の差が激しいので、給与の差も激しい。売れ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、技術的には堅実寄りで、尖った先端技術を前面に押し出すタイプではないため、安定性や信頼性を求める顧客との相...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者の増加に伴い、個人の業務が増加傾向にある。人がいない→個人の業務が増える→人が辞めるのスパイラルに陥ってる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
先輩や上司は優しい人ばかりだった。評価基準も難しい仕事やいろんな仕事をやればやるだけ給料は上げる制度だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
・一緒に働いている人達の人柄はとても良かったと思います。皆さん、とても優しい方ばかりでした。
・綺麗な家を作っています
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
若手の時からガンガン仕事を回していくため、早くスキルを身につけたい人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計は特に...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤と朝が早すぎることこれに尽きます｡また､採用時にしっかりと土曜日も出勤あることを伝えてないのはこれ如何にと｡続きを読む(全79文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京葉ガスエナジーソリューションの 会社情報
| 会社名 | 京葉ガスエナジーソリューション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイヨウガスエナジーソリューション |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 吉岡比呂志 |
| 本社所在地 | 〒272-0015 千葉県市川市鬼高4丁目3番5号 |
| 電話番号 | 047-314-1540 |
| URL | https://kges.co.jp/ |
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