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京葉ガスエナジーソリューション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京葉ガスエナジーソリューションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京葉ガスエナジーソリューション株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に京葉ガスエナジーソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京葉ガスエナジーソリューションの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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京葉ガスエナジーソリューションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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京葉ガスエナジーソリューションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マイナビでの中途採用は、1年で正社員登用とありますが、1年を超えても契約社員のままでいることがあります。1年後の...続きを読む(全89文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが自分の部署は残業も有給も自分次第で決めれた。
平社員同士のコミュニケーションも多く、やりがいも感じていた。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京葉ガスエナジーソリューションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2026年1月20日
回答者:

【良い点】
定期昇給が約束されている点は、良い。ボーナスの比率が高いが、固定給と同じ感覚で毎年変わらず支給される。
業績が悪くても良くても大してボーナスは...
続きを読む(全494文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年5月19日
回答者:

【良い点】
窓口業務など決まった仕事を覚えれば、特に難しい業務はなくその繰り返しとなる。そのため、業務を覚えてしまえば比較的に楽なイメージであり、朝の出発...
続きを読む(全255文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年2月24日
回答者:

【良い点】
男女の分け隔ては全くないので、企業としては働きやすいと思います。業種的にどうしても経営者とやり取りする事になり、中にはくせのある方もいらっしゃ...
続きを読む(全161文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年6月16日
回答者:

【良い点】
引継ぎの期間をしっかりとれた
有給消化もきちんとできる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用予定と聞いていたが、
実際は制度がな...
続きを読む(全126文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年4月11日
回答者:

【良い点】
オフィス内で軽食(有料)が食べられる福利厚生がありました。
(客先常駐は利用不可)
また、iDecoで2000円ほどの補助もありました。補助金...
続きを読む(全179文字)

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京葉ガスエナジーソリューションの 他のカテゴリの口コミ

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

千葉県の人口の約40%をカバーしており、日常生活で使う都市ガスや電気といったインフラを支える企業だと思いました。続きを読む(全56文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

私たちの生活に欠かせない都市ガスと電気を提供しており、インフラを支える企業として今後も成長していくと感じました。続きを読む(全56文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

月給は24~25万円程度で、昇給は年2回で6月と12月にあります。年収で計算すると大体350万円になりました。続きを読む(全55文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイム制を導入しているので、柔軟な働き方ができるところが魅力的だと感じました。また、育児と仕事の両立もしやすく短時間勤務も可能とのことです。続きを読む(全75文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

伝統ある企業なので固い雰囲気だと思っていましたが、若手社員の声にきちんと耳を傾けるところが良いと思いました。続きを読む(全54文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場での対応があり、工事の規模が大きいと休むことは難しいです。これはどの施工でも同じかと思います。案件に対しての人員をどれくらい確保できるか...続きを読む(全190文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人はたくさんいます。社内の雰囲気がいい部署もあります。結局は人間関係を良好にできるかということかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の部署は、というか私は残業しない主義だったのでプライベートも確保できていた
部署や人によっては毎日残業している人も多く見られた
【気にな...続きを読む(全119文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給は中々上がらないが、平均以上は貰えていた
プラスしてボーナスの金額が大きく、年収で見れば平均以上は余裕でもらえる
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

京葉ガスエナジーソリューション株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を申し出た際に、人事部が面談を行なってくれ休職や部署異動などの提案をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全111文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハウスメーカーとして親会社の知名度もあり、営業活動での認知もしてもらいやすい。あくまで個人の努力もあるが、社名で案件を振っていただきやすいと...続きを読む(全180文字)

株式会社森長組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代、スポーツをやっていたので、体を使う、体力仕事のほうが向いてると思ったのと、高校の先輩方から、会社の魅力を聞いて入社してみようと思っ...続きを読む(全176文字)

東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外で働くことができる。5年程度働いていれば、多くの社員が海外で働く経験をしている。海外で働きたい人にとってはいい会社。
【気になること・改...続きを読む(全220文字)

北陸プラントサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社名に北陸と入っているが配属部所によっては日本全国に出張がある。ここ数年は新卒は出張が多い部所に配属する方針にな...続きを読む(全106文字)

株式会社ウラタの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
創業の地である浦安に密着した企業として、地域住民から尊敬されるまちをつくるとの理念を掲げており、そこに魅力を感じ...続きを読む(全190文字)

佐伯綜合建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でのギャップは社風。
ギスギスした雰囲気ではないと面接でも伝えられてはいたが想像以上にコミュニケーションがとりやすい環境だった。
【...続きを読む(全158文字)

南富士株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルールがしっかりと決められていることというより、教育がしっかりとしているところです。何よりも基本からしっかりと抑えようと新人教育には熱がある...続きを読む(全262文字)

朝日エティック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性が多いです。
女性社会が苦手な人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性多めですがチヤホヤして貰えるような環境、...続きを読む(全85文字)

輪和建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかった。学ぶ姿勢があれば楽しい職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数なため、仲は良いが、一人あたりの負荷は高傾向にある。続きを読む(全77文字)

瀧上工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署の方は優しい人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからの企業なので部署によってはコミュニケーションが取りづらいと...続きを読む(全139文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

京葉ガスエナジーソリューションの 会社情報

基本データ
会社名 京葉ガスエナジーソリューション株式会社
フリガナ ケイヨウガスエナジーソリューション
設立日 1979年10月
資本金 8000万円
従業員数 143人
決算月 9月
代表者 吉岡比呂志
本社所在地 〒272-0015 千葉県市川市鬼高4丁目3番5号
電話番号 047-314-1540
URL https://kges.co.jp/
NOKIZAL ID: 1217707

京葉ガスエナジーソリューションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。