ラディウスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
当時はiPhoneが出たばかりで周辺機器も確立されていない頃だった。なのでアイデア勝負で何でも具現化して商品化が出来ていた。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

【良い点】
本来で有れば、かなり自由に新商品を展開開発できる格好ではあるものの、既存の社内スキーム、ソリューションでは苦労する。
【気になること・改善した...続きを読む(全243文字)

【良い点】
有給は申請が取りやすかったように思います。ただ上長が出張で会社にいないことが多く、申請するタイミングが難しいと感じました。土日祝日は確実に休め...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
後継者不足といった印象があったことと、やはり長期的なスパンでキャリアを考えることが難しい環境と感じられたため、数年...続きを読む(全191文字)

【良い点】
小さな会社でありながら、いわゆるブラックな働き方はなく、社員の生活を考えられている。残業も少なく、早めの退社を促す雰囲気があり、猛烈に働くこと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
技術畑のバイタリティのあふれる社長です。オーナー社長なので社長の意向がすべてですが、相性の良い社員には非常に居心地がよいのではないでしょうか。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
経営陣を含め管理職が何のスキルも持たないので、大した努力をしなくても仕事をしているフリをしていれば評価が下がることはない。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
没頭できる人はいいと思う。時間は自分で作る感じ。
仕事が早いとかセンスが良くてオッケーをすんなりもらえるなら、平日の帰宅時間もわりと早く上がれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にないが、綺麗なデザインが好きな人にはいいと思う。
サイトなりを見てこんなデザインをして見たい勉強したいって人にはいいと思う。
忍耐強く仕事...続きを読む(全213文字)

【良い点】
叩き上げの風習があるので、そういった環境で仕事ができる方はすぐにスキルアップできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
台湾人がルールなので、間違っているとわかっていることでもやり通さなければならないことがある。なんのためのルールかわ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
先輩がたはみなとても親切で働きやすい環境がととのえられていると強く感じました。困ったことがあればなんでも相談できる雰囲気です？
社内での風通し...続きを読む(全483文字)

【良い点】
残業に関する説明だったり勤務地に関することが、説明と全く違った。しかし、実家を出たかったため、そこはよかった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
入社前は研究開発は、扱っている商材が多岐に渡るため、色んな分野の商材を扱えるのだと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は...続きを読む(全213文字)

【良い点】
入社して半年したらリモートワークができる。かなり自由に仕事ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
月初の繁忙期は21時過ぎまで残業が...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント事案が多すぎる。
セクハラ、パワハラ何でもありで経営層や管理職が部下に嫌がらせや無視をするということが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
めちゃくちゃな仕事量を与えられるわけでなく無理せずに仕事できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資料作りが多く、必要ない資料も多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
富士通への入社を希望する理由は、同社が持つ先進的な技術力とグローバルなビジョンに強く共感するからです。特に、AIやIoT、クラウドサービスなど...続きを読む(全186文字)

【良い点】
良くも悪くも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、やりがいや、仕事内容は面白くないと感じる。
仕事が出来る人...続きを読む(全114文字)

【良い点】
大企業であるが年功序列の気風が薄く、若手が主体となって働いていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
前情報よりも残業時間が非常に長い。続きを読む(全79文字)