この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にフレックス制度が魅力と感じていたが、業務外での使用はできない。定時後に商談があるなどで利用することはできる...続きを読む(全159文字)
株式会社プレシャスパートナーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレシャスパートナーズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレシャスパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にフレックス制度が魅力と感じていたが、業務外での使用はできない。定時後に商談があるなどで利用することはできる...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わたし自身の就職活動が上手くいっていない中で、同じような悩みを抱える就職活動中・転職活動中の方の一助になれると思い、人材業界にフォーカスを当て...続きを読む(全236文字)
ベンチャー企業のスピード感についていけなくてやめた、という退職理由が書かれていました。続きを読む(全43文字)
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基本的にギャップしかない、外に発信してる内容と内情が違いすぎる。
具体的にはお客様のためとかプレシャスとか言ってるけど実力至上主義なので、客=数字。
マー...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新人同行はしっかりやってくれて、一から十まで客先で話してくれました。何件分か録音して、家でそれをまるパクリできるくらい練習すればある程度は契約...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
とにかく社長の人柄に惹かれた。この人と一緒に働きたいと思える社長だった。社長と働きたいと思って入社した社員は大勢いるはず。それほど魅力的な社長...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
素晴らしい企業理念、仕事内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントや飲み会があるとは聞いていたが、それらはほぼ強制で参加しな...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、有休消化などは部署によっては取りやすいと思います。また、産休育休も積極的に取得させており、その後復帰している社員もいたため...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業も多く、ワークライフバランスは取りづらいです。
また上司によって働きやすさは大きく変わると思います。
トップダ...続きを読む(全403文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部の人を呼んだ研修がほとんどない。独自の研修のため、よりその会社の考え方にベクトルが向くような内容が多かった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
評価基準がしっかりと細部まできめられているため、評価がわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高いわけではない。新卒とあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
土日はしっかりと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
月に半分ほどはスケジュールが抑えられており、有給取得がNGとなっていた。また、...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの研修をしていないのか、人によってマネジメント方法がバラバラ。指導の仕方もその人の上司からの指導方法を...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独自のルールがかなり多く、柔軟性がある人には向いているが私は納得できないことはしたくないタイプだったので、合わなか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に営業職は結果(実績)さえしっかりと上げれば、性別を問わずキャリアアップすることが可能です。
女性の管理職を増やすことで、社外からの見え...続きを読む(全185文字)
自社の広告が駅ナカで見かけるとき、とてもやり甲斐を感じると言っていました。続きを読む(全37文字)
研修制度もしっかりとあって、未経験や新卒でも安心して入社できるみたいです。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
広告はカオスながらにある程度評価もいただけますし楽しかった。顧客フロントもしながら大きな媒体の運用もできて動かす予算も大きかったのでやりがいが...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必ずフィールドセールスから入らなければいければいけないということが入社後のギャップでした。
営業とは言え、交通費は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
成長したい人にはうってつけの会社です。自分から行動をして自分でお客様にアプローチしてみるという一連の流れができる人向け
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
CSV経営を掲げており、明確にやりたいことがあればやりがいはあると思う。ただ、力を入れている社会問題が環境問題なのでそこに興味があることが大切...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上にルーチンワークが多い。
代理店向き合いの営業部署は代理店など社外の人とのやりとりがあるが、メディア向き合...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ノベルティグッズがメイン商材と聞いており、その点については入社後も変わらずでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスプロモーシ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とても楽しい業界だとは思いますが、社員、契約社員の方はとても激務で大変だとは思います。残業をとてもしている方や土日もお仕事をしている方もいまし...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
面接担当の人事と配属先の上司のフランクさが働きやすい環境の証だと感じて入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の友達経営のよ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
入社前からハードに働く印象を持っていたが、精神的にも肉体的にもハードな働き方を強いられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員間の仲が良くフレンドリーな職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので目標を達成したらインセンティブがあったが、額が1...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社プレシャスパートナーズ |
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フリガナ | プレシャスパートナーズ |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 83人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙﨑誠司 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
URL | https://www.p-partners.co.jp/ |
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