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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
各店舗に正社員は1~2名、場所によっては正社員がいないこともあるが、リーダーとして働くことになると、売り上げの管理・アルバイトへの指導・管理などを通常業...続きを読む(全190文字)
C-United株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、C-United株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にC-United株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
各店舗に正社員は1~2名、場所によっては正社員がいないこともあるが、リーダーとして働くことになると、売り上げの管理・アルバイトへの指導・管理などを通常業...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コーヒーの知識が付く。
地元の喫茶店の様な雰囲気なので、お客様と仲良くなれる。
地域のコミュニティを大事にしている店舗が多い。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフの方は皆さん大変良くして頂きました。どうしても出勤できない場合にシフトを変わって頂けたり、研修などでもたくさんサポートして...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
飲食店の中ではまあまあな年収だと感じる。入社祝い金もあり、年末年始も手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝手当はないため...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社の言っていること、やっていることが違うなと思う部分はある。特に現場が当たり外れが大きいため、入社前アル...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
平日休みも土日休みも両方取れる(繁忙期や店の状態によるが)。
【気になること・改善したほうがいい点】
クローズ、クローズ、オープンなど、働く...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生は全体的に充実している。役員の方々は一般社員に対し5連休を強く勧めている。本社の人たちは良い人が多いなという印象。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
教育には力を入れている。東京で研修もあり、教科書もあって分かりやすい講義となっている。退職した後でも使えるような学びだと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
固定の常連客がいるため、がつがつ新規客の獲得を意識した感じではない。基本的に良い常連客が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
お客様の笑顔を見たりするのは楽しかったです。またラテアートを作ったりなどで色々な経験ができたのはよかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ちゃんとお給料は入るし交通費も入ります、またボーナスもいただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
1番安いところの定期代しかもらえ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
安定はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは悪く、トップダウンが強い。そのため意見は通りにくくいつまで経ってもアナログ思考...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
厳しい人もいるがお店のための注意であり店を愛しているのが伝わる。管理職はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに怖い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人間関係は非常に良好。店長はじめ、上の方も新設で丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。社員さんの給与は能力に応じて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アットホームなところ
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームが故に、社内恋愛の色恋沙汰で巻き込まれたりして嫌な思いをすることも...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が一生働いていたので、人手が足りないところなどは社員さんは本当に大変だと思う。働いていて社員になりたいなとは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
面倒見の良い上司がいて、親身になって相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は忙しそうで、大変そうでした。体をこわし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
責任感とプロ意識の高さ: アルバイトの視点から見ると、社員や管理職は店舗全体の運営に責任を持ち、常に高いプロ意識を持って仕事に取り組んでいる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
店内はいつも和気あいあいとしてて、ピークタイムやクリスマスなどのすごく混む時期でもピリピリせずに働けたのはとても良かったなと思います。ママさ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
店長によると思います。本当に。働きやすさは同じことの繰り返しなので特に困ることもないですが、人がいなければ残業になることが多いです。お客様が...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
社員が長期休みを取らないといけないため、パートナーがその欠員を埋めるために善意で出勤を増やしていた。また、社員から年収制限の確認などを年末に...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | C-United株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シーユナイテッド |
| 設立日 | 1965年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 848人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 友成勇樹 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目10番12号 |
| 電話番号 | 03-6432-0084 |
| URL | https://c-united.co.jp/ |
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