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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフトは大体希望通りになるので、いい点です。締め作業が終われば早上がりすることができるから良かった。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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C-United株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、C-United株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にC-United株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
シフトは大体希望通りになるので、いい点です。締め作業が終われば早上がりすることができるから良かった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
飲食業界も働き方改革の影響で有給は強制的に取らないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗の社員が有給消化が出来ていない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
シフトの融通はきかせてもらえました。スキマバイトアプリから、足りない日は人を補充していました。直前に体調不良になった際も理解をしていただけま...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
学生アルバイトが多いため、試験期間などの休暇が必要な時期に休みやすい雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は希望外...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
休みの日を自分で決めれるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の店舗で店長になったら残業ばっかだし休日もちゃんと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給もキチンと消化できるためワークライフバランスは保ちやすいです。
接客好きな方にはやり甲斐があり、おすすめです。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
店舗スタッフの接客は明るく、お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを心がけている印象です。マニュアルに縛られるだけでなく、各店舗ごとに工夫しな...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
シフトは希望制で、週2〜3日や短時間勤務も可能なため、子育て中や扶養内で働きたい人には柔軟な環境だと感じます。家庭の予定にあわせて休みを取り...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
アルバイトとしての立場でしたら、事前に店長に確認すればほぼ100%有給も取れます。また残業もよほどのことがなければありません。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食でアルバイトが多いため、休日でもアルバイトの困りごとなどの対応をするときがある。ただ、これは店舗による。アル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有休も比較的に取りやすく、休みたいと言ったら休ませてくれる環境であった。また、シフト制なので柔軟に変えてくれるので過ごしやすいなと思った。
...続きを読む(全101文字)
年間休日はおよそ114日であり、そのほか年次有給休暇はもちろん、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇などもしっかりとあるため、ワークライフバランスは比較的良いと思った。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アルバイトとしては希望のシフト通りに働けるため、満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのか店舗をかけ持ちされてい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが平日が休みが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属の店舗によりますが、土日祝は休みにならないと思っていた...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
当時の店長が怖かっただけで、先輩たちは優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の店長は面接のとき優しく、すぐアルバイトで入ろ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
新卒で入った方は、3ヶ月間は残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗で残業が多く発生している店舗に関しては、フォ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事は忙しいですが休みは取りやすいのでワークバランスは整いそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが変わる事も多いのでバイト...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
睡眠がしっかり取れないシフトもあったり、労働時間が長すぎて公休の日は家でぐったりしていることが多々ある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
仕事に集中できる。通勤電車が混んでない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間が店長クラスにならない限りとりにくいです。...続きを読む(全120文字)
年間休日は114日で、夏冬にはそれぞれ5日間以上の連続休暇の取得を奨励されている。飲食業の中では多い方である。連続休暇では多くの社員が旅行に行くとのこと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店長は休日でも店舗からの電話対応が求められるので、お世辞にも良いとは言えない。有給も人手不足だったりすると取れない。しかし、上からは取れと言...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休み希望を提出すれば、考慮してくれる。
学生さんなどが多かったが、テスト期間などはお休みできていました。
皆それぞれ休み希望を出していました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗のアルバイトの人などに協力してもらい希望日の休みを取ることができる場合もあるので、店長になると自分の好きなやつにシフトを作ることもできる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
プライベートと仕事が両立しやすいと思います。評価により左右されるところはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時間帯はお...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
残業が多いが年間残業時間などを本部が確認していて人員配置をしてくれる。もちろん残業代はきちんと支給される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ストレスで腕の湿疹が、徐々に良くなり助かりましたが結局退職になりました。。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境が合わなくて退職しま...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に隠れて飲み食いが常習化していたのこと。
ちょっと珈琲を試飲とかのレベルではない。表向きは無銭飲食だめですと...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
接客が好きな人は、楽しいと思います。
ホールとキッチンも兼務なので覚えれば結構簡単です。
【気になること・改善したほうがいい点】
障害者雇用...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんに関してですが、店長代理?の他店から応援に来た人に、あなた悪口言われてますよと伝えてきた。
シフトの件で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
本社の方は親身になって相談に乗っていただけたので特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズがメイン...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
正社員ではなかったため、詳細はわからない。上司は有給などをきちんと使っているイメージはあったため、一般的な内容の福利厚生は充実しているのでは...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ブランドは知名度があるし、歴史もあるので安定しているという点では将来は固い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業態がありふれているこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研修制度が非常に充実していたことが強く印象に残っています。単に業務のやり方を教わるだけでなく、接客の基本姿勢や言葉遣い、クレーム対応の考え方...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
接客力が身についたことは、自分にとって大きな財産になったと感じています。お客様の表情や声のトーンから気持ちを読み取り、その場に合った言葉や対...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
比較的規模の大きい店舗を任されると、育成や売上に関しては
難易度も上がる為、店長としてのスキルは身に付くと思う。
また現在はフードメニューも...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業時間外でもお客様の対応をしなければならない場面がありその他事務作業なども重なると、帰宅後や...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
残業時間も多くても1時間など可もなく不可もなくって感じです。休みを取らないといけない時はちゃんと理由を言えば休ませてくれるのでいいと思います...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので仕方ないですが、朝から閉店まで出勤するのが、基本だった気がします。
店舗異動...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制のため、勤務時間は現場によって異なります。早番や忙しい時間帯はありますが、シフトが決まっているため予定は立てやすい面もありました。繁...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業や、休日出勤に関しては厳しいので、働きすぎは軽減されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰れと言うのであれば、帰れる方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アルバイトだったので、正社員とは当然違うが、基本的に土日は出て欲しいとの事だったが、外せない用事は前もって相談可能だった。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も連絡が来ることが多いため、仕事の日と休みの日の切り替えはなかなかできません。
また営業時間も長いため、...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業ともありやはり忙しさはある程度ある。休みの日でもヘルプをもらう時もある。しかしそれは頼ってもらえてると捉え...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては無し
【気になること・改善したほうがいい点】
全て店長次第のため、自分で変えることは出来る一方、人材を確保、売...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に契約時のシフトを守ってくれるので、自分の無理のない範囲で調整出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足のため、出勤を...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | C-United株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シーユナイテッド |
| 設立日 | 1965年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 848人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 友成勇樹 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目10番12号 |
| 電話番号 | 03-6432-0084 |
| URL | https://c-united.co.jp/ |
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