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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チームあるいは業務単位での長期的な業務が多いせいか、アットホームで優しい方が多く、離職によるご負担をかけてしまう点は心苦しいものがありました...続きを読む(全187文字)
ヤマトコンタクトサービス株式会社
ヤマトコンタクトサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
チームあるいは業務単位での長期的な業務が多いせいか、アットホームで優しい方が多く、離職によるご負担をかけてしまう点は心苦しいものがありました...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
グループの中核企業から降りてきた業務が中心となります。福利厚生も標準レベルでは備えているため、定められたタスクをやっていれば十分というタイプ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社員か非社員かで大きく異なります。非社員は家庭事情等でのお休みは比較的認められやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は勤...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くも普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はレベル別・職位別に非常に細かく定められており、昇給幅についてあま...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
悪い意味でのギャップは無いと感じました。初期対応は音声ガイダンスが対応するので、簡単な対応ばかりではありませんでした。マニュアルがあるので基...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アルバイトとしての業務では、お問い合わせ受付やEC注文受付、テクニカルサポートなど、多岐にわたる電話受付業務に柔軟に対応しました。お客様一人...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
悪くない。時短の主婦やシフトあまり入らない人も珍しくない上に休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休みが一切取れな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員になれば自ずと昇進がついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の登用間口が狭いためもう少し広げてモチベーションアップ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
雰囲気があまりねっとりしていなく人間関係も自由にできる。ぼっちでも全然浮かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給をとにかくリセ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
直雇用なだけあり研修等はしっかりしてる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でやりたいなら昇進は避けられないから覚悟必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
天下のヤマトグループなので倒産する心配もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣よりも直雇用の採用間口を広げた方が定着しやすいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生はヤマトグループだからおそらく悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度が形骸化してる。モチベーション上げたいなら昇...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給見込みないかつ評価方法が減点方式を採用し始めた上希望休みが一切...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
これと言ってない。昇給させる気ない癖にプロ意識求めてくるのが面倒。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準があいまい。昇給する方が稀。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給がまずあがらない。契約更新時、微々たる金額ではありましたが、上がっていた期間もありましたが、評価制度が変わり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パートや契約社員が多く、
コールセンター業界なので休みも取りやすい。
時間も私の部署は夜勤などなく
残業もお願いされても断れるので楽でした。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
退職の際は事務的な手続きで
簡単に進んだので良かった。
契約社員だったからだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・福利厚生
とりわけ際立った福利厚生はなく、必要最低限のものしかなかった。通勤手当は支給されたが、通勤距離に応じ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマトホールディングスなので安泰かと思いきやAI化の波に大きく影響を受けて、縮小傾向にあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性管理者が多いため、キャリアアップはしやすい印象。主婦でも働きやすい環境ではあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ヤマト運輸グループの福利厚生として、宅急便が600円で送れることができます。繁忙期は有給が取れないこともありますが、閑散期は比較的取りやすい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
賞与は年に2回あります。賞与額は勤続年数や評価で決まり、勤続年数が長くとも、あまり多くはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
性別問わず活躍ができる環境だと思います。管理者も男女比に差はありません。子どもの体調不良やイベントごとなとでも遅刻や早退、休みも取りやすいと...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
定期的に研修があったりEラーニングがあるなど、教育体制を整えるよう会社として務めている感じだった。スキルアップに繋がる対策はされていると感じ...続きを読む(全180文字)
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サービスを受託している会社だと思います。
セキュリティなどの面でも大手企業と同じようにしっかりしている印象でした。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | ヤマトコンタクトサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマトコンタクトサービス |
| 設立日 | 2003年9月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 1,064人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 樽見宏 |
| 本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3丁目33番1号 |
| URL | https://www.y-cs.co.jp/ |
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