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ヤマトコンタクトサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマトコンタクトサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトコンタクトサービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にヤマトコンタクトサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマトコンタクトサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヤマトコンタクトサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社風・文化
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ヤマトコンタクトサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お上(運輸)の経営次第で良くも悪くも必要性が問われる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、どこの会社もそうだが、受電を減らして...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配送はまだまだ求められる分野だから、将来的に需要が無くなるような不安はなく良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ヤマト本社が正社員...続きを読む(全112文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在母体がかなり不安定な状態のため、やはりかなり気になる。
    実際、世間で騒がれる前から大量の派遣切りがされたため...続きを読む(全96文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 男性 3年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これからは置き配達が増えるので再配達や日にち変更の問い合わせは減る。日本郵便に委託や自前の飛行機も増やして速くなる
    【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 カスタマーサポート 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    天下のヤマトグループなので倒産する心配もない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣よりも直雇用の採用間口を広げた方が定着しやすいと思う。続きを読む(全79文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ヤマトホールディングスなので安泰かと思いきやAI化の波に大きく影響を受けて、縮小傾向にあります。続きを読む(全68文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他の事務関連職 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    サービスを受託している会社だと思います。
    セキュリティなどの面でも大手企業と同じようにしっかりしている印象でした。続きを読む(全57文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    母体会社が運送業界の最大手企業のため、余っ程のことがない限り倒産するのことはないように思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    集...続きを読む(全186文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 人事 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヤマト運輸を主体とするヤマトグループの関連会社なので、将来的な安定性も含め今後も期待は持てると思います。物流の子会社ですが、会社はヤマト運輸...続きを読む(全158文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヤマトグループの為、倒産などする事はないでしょう。あったとしても吸収で解雇はないと思います。ヤマトグループは今までリストラ等はしていないよう...続きを読む(全187文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    ・上司、管理職の人など社員は気さくな人が多く上下関係が一般企業ほど厳しくはないため相談事がしやすい。
    ・服装は規定はあるもののほとんど自由。...続きを読む(全283文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 コールセンター運営・管理 正社員

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    ヤマト運輸へおんぶにだっこなので、競合とかはありません。
    自動的に仕事が入ってくるので、一応今後も少しずつ成長するでしょう。
    が、システムや組織の改...続きを読む(全219文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 その他職種 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今後事業自体の成長性や将来性はありません。
    コールセンターなどのアウトソーシング業務は、日本人である必要がだんだんなくなってきているので、いずれ安く雇...続きを読む(全178文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他のサービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ヤマトグループに所属しているため、ある程度は業務形態は安定。他の運輸業者と比較にならない顧客を持っている。だが、あくまで親会社であるヤマト運輸の話であっ...続きを読む(全205文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 その他の事務関連職 非正社員

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    今後の新規事業の展開についてどう感じているか
    あまり期待できない。安い業務を抱えこんでいるようにも見える。
    既存事業の動向についてどう感じているか
    ...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヤマトコンタクトサービスの 他のカテゴリの口コミ

    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いいなりに仕事をすればよい人は働くことが苦ではない環境かと。
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    やりがいはすべてお上の運輸のために、と...続きを読む(全96文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業に厳しい部課係長以下は定時に帰りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業ありき、働けば働いただけ頑張っているね、といった見...続きを読む(全85文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    よい点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低くよくわからない手当が高く補填されていて月収が高く見えるだけ。それがなけれ...続きを読む(全95文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職検討中。私がいる部署は概ね残業は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長職およびセンター長は経営層からの思い付きやお上(運...続きを読む(全124文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    センター長に女性が多い。キャリアアップは仕事が出来る人ならば高望みできる環境であることは間違いない。続きを読む(全56文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業ほぼなく帰れるので、よいと思う。女性スタッフも多く働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの職場でもそうだが女性従業員に...続きを読む(全89文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    カスタマーサポートなので、問い合わせられたことが解決して感謝されることもあり、そういうときは有り難い。続きを読む(全57文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    1分単位で時間外手当つけてくれるのは良い。昼休憩1時間、休息30分で10分✕3回もしくは15分✕2回を選べるのは良い。
    今までのコールセンタ...続きを読む(全124文字)

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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    研修だけで分からない点はやりながら覚えるという感じで、SVさんが1件1件の問い合わせ内容毎に理由まで教えてくれる。
    やっていく内に覚える。理...続きを読む(全102文字)

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      実際の働き方
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    ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業ほぼ無く帰れるので良い。残業1分単位でつくから良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトが遅い時間だったので、多少ワークライ...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ファーストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 グラフィックデザイナー その他 正社員

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    【良い点】
    いい点はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業展望は無く、経営上層部の積極的なクライアントとの接渉もない、接待などもなく事業...続きを読む(全93文字)

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    IMCDジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    IMCDジャパンは、化粧品・パーソナルケア原料を中心に、グローバルネットワークを活かした高付加価値商材の提案力と、技術サポート力に強みがあり...続きを読む(全179文字)

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    株式会社インテージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パネルデータは強い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アンケートという手法自体が時代にそぐわなくなってきていると思う。データのもとと...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    通信関連は一定の需要があり、運用改善や提案次第で成果を積み上げやすい。既存業務を磨いて効率化し、売上につなげる余地はある。小規模だからこそ変...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ジャパン通信社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長事業にあるのか、よくわからないです。しばらく経っているので、時代も変わりましたし、よくわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

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    株式会社国際マーケティングサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市場ニーズの変化に合わせて新しい事業やサービスに取り組む姿勢があり、成長性や将来性は感じられます。既存事業に加えて新分野への挑戦も進められて...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社三菱総合研究所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    業界屈指のシンクタンク機能を持つが、システム実装や実行支援の領域では競合のNRIに大きく水をあけられている。提言だけで終わらせず、IT実装まで一気通貫で担...続きを読む(全96文字)

    株式会社インテージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドコモ・インサイトマーケティング株式の譲渡により傘下に入ったため、安定するのではと考えている
    今まではインテージとドコモからそれぞれ人材が選...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    未来共創をテーマに今後も需要が高いSDGsに関する案件もあり、将来性があると感じた。続きを読む(全42文字)

    エム・アール・アイリサーチアソシエイツ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    PMOや数値解析など幅広い分野に展開しているため事業の将来性はあると感じた。続きを読む(全38文字)

    ヤマトコンタクトサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ヤマトコンタクトサービス株式会社
    フリガナ ヤマトコンタクトサービス
    設立日 2003年9月
    資本金 2000万円
    従業員数 1,064人
    決算月 3月
    代表者 樽見宏
    本社所在地 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3丁目33番1号
    URL https://www.y-cs.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1198494

    ヤマトコンタクトサービスの 選考対策

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