日本システムランドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
未経験でも仕事ができるように新人を育てていこうとする風土がある。社員寮の制度があり福利厚生は良いほうだと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
新入社員として入社しましたが、研修については2ヶ月設けられており、プログラミング基礎やサーバ構築に必要な基礎知識など、しっかり学ぶことができ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
【新人研修】他社の新人と合同研修ではあるが、
しっかりとした研修期間でスキルを学ぶことができる。
その後、客先常駐となるが、新人１人で配属に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員のつながりがあり、小回りがよい。
チームで動動くことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度皆無なので自ら勉強が必要。...続きを読む(全179文字)

給与は良くも悪くも年功序列でした。
毎年給与は上がりつつあるも、上げ幅は少なく感じます。
社内の雰囲気は悪くないですが、IT系の会社ゆえ社員が集まる...続きを読む(全173文字)

スキルアップについて
己の努力しだいで取り組みはありません。
うるさく言ってこないので取る人は取る、取らない人は取らない。
最近は、取っている人を...続きを読む(全157文字)

将来性について
無借金経営であるため赤字になっても貯蓄を取り崩して乗り越えたことがありました。
一次受けが少なくなってきているように感じます。
た...続きを読む(全161文字)

女性のキャリアパスについて
性別に関係ない給与体系です。
キャリアについては年功序列により差はありません。
給与を比べたことはありませんが。
た...続きを読む(全154文字)

ワークライフバランスについて
まず、配属先によってよりけりです。
人によって平均的に働く方やON/OFFをしっかり分けて働く方がいます。
会社から...続きを読む(全161文字)

社員のモチベーションを高める取り組みについて
他の会社ではどうかわかりませんが、休暇の取得について管理部門へは後日提出でよく、有給休暇の消費はしやすか...続きを読む(全151文字)

【良い点】
風通しがいいと思う。上司は部下に負担がないようにマネジメントを頑張ってくれていたので感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)

【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントをはき違えている人がいる。若い人にリーダーを任せてもろくなことがないと知り...続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育がしっかりしている点です。昇格するために必要なスキルを身につけさせてくれるロードマップを作成頂いたり、業務中の時間を使って面談や研修もし...続きを読む(全88文字)

【良い点】
本当に優しい人が多いです。誰に質問しても嫌がる素振りなく、パーソルらしさ、人材会社らしさが反映されていると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社員数は多いものの、本当に優秀で人柄がいい方が多い。プロジェクトは人に紹介いただく場合も多いので、人柄などが微妙な方は淘汰されているのかも。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
社長が交代したタイミングで入社したため、以前の会社の雰囲気は分かりませんが、現在は相談や提案にしっかり耳を傾けてもらえる環境だと感じています...続きを読む(全186文字)

【良い点】
あまりなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと色々な事に挑戦させた方がいいと思います。
同じ作業しかさせないプロジェクトも多い...続きを読む(全96文字)

【良い点】
話しやすい人が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もそうかもしれませんが、管理職にかかる負担が大きいように...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士は基本的に丁寧で礼儀正しい人が多く、日常的なコミュニケーションは取りやすい環境でした。一方で管理職は業務...続きを読む(全138文字)

【良い点】
一般の契約社員に比べ、自由度は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによって忙しさに差があり、残業せざるを得ない空...続きを読む(全88文字)