ＮＴＴデータ・アイの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
異動等比較的相談しやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の残業への考えが古く、部下がタスクを抱えすぎていても、捌き方が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署よっては同年代の社員が多く、話しやすい雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては同期が1人もいないということもあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上司からコミュニケーションを取ってくれたり、居心地のよい職場だと感じる。
担当で食事に行き人柄をしれるのもうれしかった。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良くも悪くも力の抜けた社員が多く、やる気や意思がなくても勤務することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が主導して配下を...続きを読む(全94文字)

【良い点】
子会社であることを良しとして入ってくる人が多いため、真面目で大人しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが生え抜きの社...続きを読む(全143文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロールモデルとなる社員はいない。
高いスキルがあるわけでもなく、ひたすら理詰めで問い詰めて...続きを読む(全162文字)

【良い点】
部署によるが、社員のことを凄く考えてくれる管理職がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任せて貰えるので、良くも悪くも出来て当...続きを読む(全93文字)

社内の雰囲気は悪くない、チーム内で一致団結して納期に間に合わせていた。他部署とのコミュニケーションの場はほぼないため、他の会社のような間隔がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員としては、色々やろうとする人にはやらせてくれると思います。
それが評価につながるかというと若手の頃はそこまでつながらないかもしれません。
...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は裁量労働制となり、残業がほぼ青天井状態に見える。続きを読む(全48文字)

【良い点】
社員は、今後のキャリアについて管理職と面談をする機会が年に2回ほど設けられている。不安点を吐露することができ、業務内容を変えてもらえることがあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的には良い人が多く、こちらからコミュニケーションが取りやすい。メンバのことを注意深く管理してくれており、残業が続いているメンバや体調が悪そ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
社員の方は優しい人ばかりで、特に大きなストレスはありませんでした。
自分の仕事を淡々とこなしているけども分からないところがあればなんでも相談で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
魅力的な先輩が多いと感じます。ワークライフバランスもしっかりされていて、開発繁忙期にはしっかり働きますが、落ち着くとしっかり長期休暇を取得し休...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的に穏やかで寛容な人が多い。管理職レベルになると流石に器が大きく、意見や疑問を率直に投げかけても、丁寧に対応してもらえる。日本企業にしては...続きを読む(全211文字)

【良い点】
社風からか、穏やかな方が多い印象。
パワハラ、セクハラ、アルハラの類いはあまりなく、コンプライアンスはしっかりしている。
一方で、どこの会社で...続きを読む(全187文字)

【良い点】
開発の管理職はコンピュータの黎明期から支えてきたエンジニア集団で、コンピュータの進歩とともに成長してきたから、スキルが高い。システムの根幹に関...続きを読む(全215文字)

【良い点】
人当たりの良い人・おとなしい人が多く、コミュニケーションがとりやすく、仕事を一緒にしやすい人が多いと思います。しかし、やはり管理職になっている...続きを読む(全169文字)

【良い点】
割合でいうと一割くらいだが、技術力と意識の高いエンジニアがいる。社外のイベントや勉強会に参加し、社内のコミュニティで積極的に発信している。
【...続きを読む(全192文字)

とっても人間関係はよく、真面目で責任感があり、とても建設的な意見が飛び交う。上下、役職に関わらず、ブレーンストーミングがしっかりされていて、部下が意見を言...続きを読む(全159文字)

この会社では親会社のプロジェクトに協力会社やベンダなど複数の会社が集まって仕事をしていますが、この会社の社員は常識的で責任感のある社員が多いと思います。管...続きを読む(全193文字)

基本的にはデータOBが管理職で、それ以外は中途のかたが大半です。
OBの方は、IT的なスキルはとぼしいですが、大企業の中でバブル期を経験しているため遊び...続きを読む(全178文字)

親会社からの出向社員や取引先関連の方々が多くいた。能力的に低い人ばかりでなく、できる方々も多くいたので、技術的にも社会人としての精神力的にも多く学ばせても...続きを読む(全150文字)