大塚商会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全207件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングにおいて、実績未達の社員を吊し上げ原因追及を行うこともあり、若手社員には非常に精神的な負荷のかかるも...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業も多くピリピリしている雰囲気で、パワハラと言われてもおかしくない状況を数多く身的ました。今は時代もあり...続きを読む(全93文字)

【良い点】
体育会系のイエスマンが好まれる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
令和の時代に管理職がハラスメント、パワハラ発言を平気で行っ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも数字への圧がすごい。数字については日割りで管理されてしまい実績が見込める状況であっても無意味に叱責が多方面から飛んでくる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部門やプロジェクト全体の運営を任され、経営視点での意思決定や戦略策定を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の成果やチーム...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司のマネジメント能力に疑問を感じた。
また、役員が朝礼で予算達成するよう社員に発破...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢に関係なく新卒～ベテランまで営業手法は同じだったと思う。自身が30代、40代になっても働き方が変わらないため...続きを読む(全135文字)

【良い点】
あくまでも中堅企業なので身だしなみやビジネスマナーなどは基本が出来ている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職といえども...続きを読む(全311文字)

【良い点】
これだけ大きな企業ですから、きちんとされていると思います。基本的に、面倒見の良い方が多いイメージです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社員は有象無象がいて、ラッキーパンチで年間賞に入る人もいる。飛び抜けてる人以外、優秀な人が必ずしも評価されるとはかぎらない。管理職は、、、続きを読む(全75文字)

【良い点】
良い上司にあたればとてもやりやすいし、支店によって全然会社が違うくらい雰囲気も違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、最悪な上...続きを読む(全122文字)

【良い点】
体育会系の方は馴染みやすいとおもう。そのため、いい上司もちょこちょこいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーは営業からの...続きを読む(全130文字)

【良い点】
比較的、育ちの悪くない環境で育った人が多いと思います。営業会社的要素が強い会社ですが、まじめでがんばる人が多かった印象をもっています。
【気...続きを読む(全206文字)

【良い点】
いろんな人がいる。必ずしも高学歴な人が営業トップなわけではないところが面白い。どれだけ人を巻き込めるかによって成績に雲泥の差が出ると思った
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
男性は元気で勢いがある感じの方多かったので活気があるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の派閥的なものがあったよ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
数字が全ての世界なので、成績を残せば何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を伸ばすにも自ら考えて行動する必要があり、マ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
the体育会系の方が上に行っている印象はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの当たり外れはひどいです。まったく知...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の一部は、旧態依然であり、昭和の営業スタイルで成り上がった人が多い。要は頭を使わずとも、根性さえあれば上に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
同世代にはいい人が多い。営業活動自体は個人での活動がメインになるが、助け合いもあり、チームワークは良い環境だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
管理職、社員同じく数字さえできていれば何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業にも言えることではありますが、所属...続きを読む(全93文字)

【良い点】
かなり面白い人が多く人間的には魅力的な職場。支店によるが基本的に優しく体育会系で正直に言う人が多い。面倒見のいい人も多い続きを読む(全66文字)