日本アシストの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
残業代はきちんと出るのでその点は安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業をしないと給料が少ないので残業をせざるを得ない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくにやりがいは感じられなかった。環境が頻繁に変わるので人との繋がりができるわけでもなく、技術が上達するほど同じ仕...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安くやり甲斐が感じられなかった。残業をしないとかなりきつい。また、自分とは働く形態が合っていなかった。働く前...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本は上長+各部署の役職の方と面談をして、自己評価を総合的に判断して評価。
良い点、悪い点、今後の課題をありのまま話すと評価が良かった。
給与...続きを読む(全255文字)

【良い点】
炎上案件でなければ基本は定時内での帰宅やわずかな残業のみで帰宅ができるのでワークライフバランスは良いと思う。
休日出勤になってしまっても振り替...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人材派遣なので将来性はなく、キャリアアップも見込めない為、あまり責任を持ちたくない人にはオススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性授業員も多く仲が良さそうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全51文字)

【良い点】
残業がなくほぼ、定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるが基本的にはお堅い感じで、仕事中はしごげんきんで従業員同士...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない続きを読む(全45文字)

【良い点】
定時で上がれる為プライベートはしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全57文字)

【良い点】
やる気があればどこまで役職をあげることが出来る点。
早ければ3ヶ月で営業リーダーになれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に遅...続きを読む(全188文字)

【良い点】
比較的高収入で、教育も充実していたと思う。ただその教育自体が人を選び、適性のない人は苦行にしか思えなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長は社員のことを気にかける人ではないです。
当日クビなども普通にありますし、会長に...続きを読む(全135文字)

【良い点】
やりたいことで入る方が多いので、やりがいを実感できるし、社員も優しくいい人が多い印象。働きやすさという点で、とても満足。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
20代〜30代の社員が多く、比較的人間関係がいい傾向にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポがとても多く、1日100件以上...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理について調べてから入社したため大きくギャップはなかった。ただ過酷すぎるので定着率は...続きを読む(全87文字)

【良い点】
説明通りでした。むしろこちらの意欲次第で派遣元に先い評価をしてもらえるようどんどんプッシュしてくたさるので、派遣先からもいい評価を頂けて、賃金...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一般職社員に紹介されて入社。
工場は3Kのイメージがあったが、休みも多く、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴不問な...続きを読む(全102文字)

【良い点】
周りの現場の人が優しくて楽しく仕事ができたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
見学時と実際に勤務して見たら記載内容と仕事が違っ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
元気がある若々しい会社だと思います。
やりがいを見つけて、モチベーションを保ち続けられれば、働きやすいと思います。続きを読む(全63文字)