長岡石油の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業ノルマがあまり無いため、新たな挑戦をしやすく、お互いフォロー（同行営業など）もしやすく、助け合う雰囲気があり、社内の人間関係が良い理由の...続きを読む(全85文字)

【良い点】
専門商社として、自社の商品力・技術力が最大限に発揮できる市場を開拓している。近年ではWebサイト等にも力を入れており、大手・中小企業問わず全...続きを読む(全96文字)

【良い点】
・勤怠管理システムが2020年に導入され、残業は1分単位で計算され、残業代も支払われています。社用携帯または社用PCから勤怠管理システムにア...続きを読む(全297文字)

【良い点】
新入社員研修では、ビジネスマナー、パソコン・ITスキル、エクセル、油剤基礎知識に加え、大手のEラーニング研修も受講できました。内容が商品知識...続きを読む(全126文字)

【良い点】
大手メーカーから商品・技術の講習を受けることができ、また先輩社員との同行営業を通じて営業手法を教えてもらえます。入社前に思っていたよりも社内...続きを読む(全92文字)

【良い点】
エルダー制度があり、入社1年目は担当社員が親身に教えてくれるので安心でした。会社全体で育成する雰囲気があり、エルダー以外の先輩社員も同行営業...続きを読む(全98文字)

【良い点】
・年間休日数は123日（2025年時点）で完全週休二日制です。以前は年間休日数が105日でしたが、2023年に110日、2024年に115日...続きを読む(全359文字)

【良い点】
住宅補助は一応制度としてあるようですが、地元の方が多いので出ている方は見たことがありません
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇...続きを読む(全177文字)

【良い点】
○社内制度
取引先のメーカーに出向き、製品ができるまで等を教えてもらえる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
○休日面ゴール...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は105日と規定があるが、実際のところは90日を下回る事もある。お盆やゴールデンウィークにフラッシングと...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に子供のいる女性が働きやすい環境づくりに取り組もうとしていますが、その分、独身や子供のいる男性に無理を強いる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休はかなり取りやすい。実際に取得して復帰している人も多く、時短勤務も浸透しているので、子育てとの両立はしやすい環境。
福利厚生はしっ...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度は整備されており、実際に取得しやすい環境とされる。時短勤務や柔軟な働き方も可能で、長期的に働き続け...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性も安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ない為、それを苦痛と感じる人が多いかもしれないと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ガソリンスタンドだと外に出ての接客や身体を動かすイメージがあるが　本人の志願次第だが希望的には店内での会計業務や電話対応　車両回送等のの書類...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性も活躍できるところや制度が整っている
育休や産休なども取れるため安心して働くことができる
シフトで時間が決まるため小さなお子さんがいる時...続きを読む(全135文字)

【良い点】
事務の女性は新入社員から定年退職まで長く在籍してる人がいる印象です。
リモートワークもありますし、有休も取りやすいですし事務職希望の人にとっ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性の産休、育休は取りやすく1年以上十分に取れている印象があります。男性も育休は多少はとれます。復職後も周りがサポートする体制があり問題なく...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性の管理職登用に力を入れ、育休なども積極的に取れる。合わせて男性の育休も近年は普及している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
期間社員中に妊娠したら契約更新をしないと言われたので、そこをもう少し改善してくれると女性も働きやすいと思う続きを読む(全73文字)