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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みらい建設工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、みらい建設工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にみらい建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みらい建設工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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みらい建設工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

みらい建設工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取得するべき資格が規則に明記されている、取得後の報奨金についてもかかれているため多少の動機付けにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術系社員の場合、最初に現場施工を担当して全体の流れを学んだ後に、様々なキャリアを選んでいくことになる。続きを読む(全52文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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みらい建設工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年4月3日
回答者:

【良い点】
本社内勤の事務や設計職の方には女性もそれなりにいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は現場職なので、女性にはいろいろ難し...続きを読む(全87文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年11月3日
回答者:

【良い点】
有給が取りやすく、時間休など細かく休める
急な体調不良等で休む際も快く受け入れてくれる印象
休みの日に連絡がくることもなく安心して休める
また...続きを読む(全106文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年1月19日
回答者:

【良い点】
退職理由がしっかりしていればスムーズに退職することができます。また、全員の前で話すようなこともしてなく、上長から部署の人には退職することが伝え...続きを読む(全246文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年11月25日
回答者:

【良い点】
非常に特殊な分野で、学ぶ意欲のある人にとっては魅力的だと思う。
また、分野的にも製品が完成したら、色々な人の目に触れる、災害が起きない限り残る...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会や面接時に話されていた内容に明らかな嘘があります。パワハラも受けた人が退職後、他のスタ...続きを読む(全171文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

みらい建設工業の 他のカテゴリの口コミ

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多いのでお金は稼げます。
担当する工事現場次第で請求できる残業代に差がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって...続きを読む(全141文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
300人程度の会社でありながら、大手ゼネコンがやるような仕事を受注することもあった。大手の中に割り込んでチャレンジしている感じがとてもよかった...続きを読む(全152文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社より優れた技術や、先頭を走る分野があるとは思えなかった。
また、高松グループの1社であるため肩身は狭いように思う。続きを読む(全65文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

漁港や海岸など、様々なマリコン事業に携われるのが大きなやりがいになると感じた。続きを読む(全39文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒の初任給は標準的。その後の平均年収は比較的高い水準だと感じた。続きを読む(全33文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

マリコン事業を筆頭に確かな実績を誇っており、今後の期待値も大きいと感じた。続きを読む(全37文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

多くの社員が「地図に残る仕事」に誇りを持っており、熱意のある方がとても多いと感じた。続きを読む(全42文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デメリット 休みが無い
メリット 家賃補助が受けられる。
家賃補助は月に7300円で寮に住むことができる。基本的にレオパレスのようなアパートの一室を借りる...続きを読む(全114文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社よりも優れている点はあまりない。全体的に社員制度は置かれていると考えて良い。
残業代がきっちり支払われる現場と土曜も非出勤扱いで毎週働いている現場...続きを読む(全150文字)

みらい建設工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リクナビ マイナビなどに記載されている残業時間や離職率をそのまま鵜呑みにすると痛い目に遭います。
施工管理は3年以内の離職率は50〜60%は行くし、残業時...続きを読む(全259文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度が手厚く、勉強会の開催や受験料、報奨金を貰える。
資格によって毎月手当も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研...続きを読む(全95文字)

日本コムシス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格制度が整っている点。研修費用も基本会社が出してくれるし、受験料も最大2回まで会社で負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩はとてもやさしいので丁寧に教えてくれます。配属先によりますが
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体力的にできることが限られている...続きを読む(全97文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社内SE
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
参加している人は少なかった気がするが
週1で英会話教室(1時間?)を集合時間後に受けさせてもらえる。
英語を使用して貿易事務の様な仕事を目指す...続きを読む(全272文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内セミナーは定期的に開催されている。参加は自由なものも多いので、学びを深めたい分野のみ参加するなど自分次第で知識を深められる。続きを読む(全70文字)

株式会社スガテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年間の研修がある。
内訳 2週間本社の研修施設、残りの期間地方に異動して図形作成CADやSOLIDWORKSの学習、現場での実践研修がある。...続きを読む(全105文字)

株式会社オンテックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司や先輩方には教えてもらえる体制を用意していただいてスキルアップさせて頂けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特...続きを読む(全83文字)

伊丹産業電設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪ガスの仕事をするので、しっかり教育してくれる。大阪ガスの講習を受けるところがあり、資格を取るためにそこに通う事で普通であれば取得できます。続きを読む(全77文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として人材を育てるべく
様々な取り組みや研修が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTについては現場、担当部署まかせ...続きを読む(全106文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修は行われている。資格取得手当も用意されている。営業であれば成果を出せばきちんとお給料で還元される。続きを読む(全61文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

みらい建設工業の 会社情報

基本データ
会社名 みらい建設工業株式会社
フリガナ ミライケンセツコウギョウ
設立日 1974年10月
資本金 25億円
従業員数 352人
売上高 332億2200万円
代表者 石橋宏樹
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝4丁目6番12号
電話番号 03-6436-3710
URL https://www.mirai-const.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136170

みらい建設工業の 選考対策

  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
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