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株式会社高松コンストラクショングループ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高松コンストラクショングループの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高松コンストラクショングループの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高松コンストラクショングループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高松コンストラクショングループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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2.5

高松コンストラクショングループの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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高松コンストラクショングループの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な企業からマネジメント経験者が集まっていてマネジメントのレベルは高い。話は来てくれてしっかり議論できるマネージャーが多い
【気になること...続きを読む(全93文字)

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    高松コンストラクショングループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年4月25日
    回答者:

    【良い点】
    残業は多いのでお金は稼げます。
    担当する工事現場次第で請求できる残業代に差がありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によって...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    現職では店舗運営の経験を積むことができましたが、今後は複数拠点を横断して組織や人材育成に関わり、より広い影響を与えられる役割に挑戦したいと考え...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制作という職種はそうなのかもしれないが、身銭を切らされることがほぼ日常であり、給料として入っ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月16日
    回答者:

    【良い点】
    毎年ほぼ確実に給料が上がるため、来年度の給料がおおよそどのくらいになるのかが予測しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張っても...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年12月15日
    回答者:

    【良い点】
    住宅補助は8年目まで3万円出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は9年目以降は出なくなりますが、ほとんどの人が8年の間に3...
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    高松コンストラクショングループの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な研修が今後設計されていく予定。階層別研修やe-Lerninngなどはしっかり整備されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全79文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は大手と比較すると低いが業界全体でみると高いほうに入ると思う。十分満足はできる年収です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    全社的に残業時間が少なくNo残業デーも設定されている。働き方改革の施策が次々と導入されていて今後も改善していく。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は一般的な大手企業と同等。社内制度は変革期でいろんなことに挑戦しているので今後よくなっていくと思う
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    これから制度や風土を改善していこうという姿勢が全社的に感じられる。オフィスも新しくきれいで環境は整備されている。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変革期なので様々なことにとチャレンジできる。ある程度任せてもらえるのでやりがいを持って仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    建設業界の中での女性社員比率は高く、今後も女性が働きやすい環境整備を本腰を入れて実施していこうとしている。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 人事 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    事業経営と組織経営の両輪でビジョンを描いている。社員の成長と事業の成長を本気で結び付けようとしている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実した環境が整っている企業だと思います。
    保険は組合として加入、有給の取得も可能です。
    ノー残業デーを実施しており、ワークライフ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社高松コンストラクショングループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性の管理職を積極的に行っている企業で、キチンとした評価をしてもらえる。
    また、女性事務職でも職場環境が良く、人間関係も良く働きやすい環境だ...続きを読む(全184文字)

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    サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社セルビスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様に対し何かをしてあげたいと思う人たちが多く、想いを持って仕事をしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    おしゃべり好きな人が...続きを読む(全123文字)

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    株式会社瑞鳳の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ​・信頼できる相談相手の存在
    癖の強い社員が多い環境ではありますが、各店舗に必ず一人は、真摯に仕事に向き合い、親身に相談に乗ってくれる人がい...続きを読む(全626文字)

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    株式会社リジョイスカンパニーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員よりバイトの方が全然いいです。好きな時間に入れるし、一説によれば同じ時間働いてもバイトの方が給料いいなんて話...続きを読む(全95文字)

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    テイケイワークス東京株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 派遣コーディネーター 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士の交流はそこそこあったかも
    但し、一部の人間通しになりがちなので特段新鮮味も無く、傷の舐め合いになる場面...続きを読む(全82文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理者との1on1があった。話はそれなりには聞いてはくれた。
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    管理者との1on1があったが業務が改善...続きを読む(全108文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    相談しやすい環境で支店にもよるかもしれないが風通しは良い会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新年会や忘年会等があっても費用は全額...続きを読む(全81文字)

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    SocioFuture WIT株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    人によりけりという感じでした。優秀な方もいらっしゃいましたが退職される方も多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職の希望を出...続きを読む(全175文字)

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    株式会社デザインネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    様々な業種の人間が集まっている為、うまく付き合えるひとは
    協力したり新しく知見を得たりできるんだろうと思います。続きを読む(全62文字)

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    ギグワークスアドバリュー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 テクニカルサポート 主任クラス パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記で記載した通り、個々の意欲に依存する。上司はマネジメントスキルを持っていない方がほとんどだが、元々意欲がある...続きを読む(全115文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 経理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    皆さん笑顔で雰囲気が良く、表面上はきちんと対応してくれていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかくどこでもいいから、派遣先...続きを読む(全128文字)

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    高松コンストラクショングループの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社高松コンストラクショングループ
    フリガナ タカマツコンストラクショングループ
    設立日 1965年6月
    資本金 50億円
    従業員数 4,981人
    売上高 3466億8500万円
    決算月 3月
    代表者 高松 浩孝
    本社所在地 〒532-0025 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号
    平均年齢 38.5歳
    平均給与 699万円
    電話番号 06-6303-8101
    URL https://www.takamatsu-cg.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139415

    高松コンストラクショングループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。