マインドシェアの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
ゆるい評価制度なので、攻略方法を見つけられるかが勝負。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも上長の好みが反映されるので、上長...続きを読む(全178文字)

【良い点】
アグリビジネス、地域活性事業、過去にはマママーケティングなど、他社では取りんでいない事業もやっており、魅力ある事業内容。
【気になること・改...続きを読む(全201文字)

【良い点】
子育て中のママさんたちも多く活躍。お子さんの急な発熱といった病気での遅刻早退、学校での行事などによるお休みなどにもかなり理解があり気持ちよく...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社員の年齢層は全体としてバランスがよい印象。社長以下頭の柔らかい社員が多い印象。多様性を重んじ風通しのよい組織、意見を吸い上げてくれる。女性...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全体的に低いです。残業代もつかないし、仕事量に比べるとどうしてこんなに少ないのかと思っていた。ボーナスも自...続きを読む(全177文字)

【良い点】
管理職も若い方が多いので話しやすいです。社長も基本的に話しやすくて意見しやすい雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性の比率は高いです。総務や人事には年齢の高い方で活躍されている方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署、特に営業、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
男女関係なく、自分がやりたい仕事ができる。女性でも仕事に対して意見を述べることができる。とても自由な社風なので、やりたい仕事があったり、何か...続きを読む(全190文字)

一緒に仕事をしていた社員は退職。後任の社員はいました。けど、その社員はぜんぜん仕事ができない方。判断力もないし、仕事の進め方もままならない。わからないこ...続きを読む(全316文字)

残業がとても多い所でした。時に、土日出社するほどになっている方もたくさんいました。平日代休を取れるらしいですが、それもできないほど忙しい会社でした。まず...続きを読む(全208文字)

計画性がなく、流動的に仕事をする人が多かったです。私はアシスタント職でしたが、社員の流動的な仕事のやり方に巻き込まれてしまうことが多々ありました。突発的...続きを読む(全244文字)

当該企業出身の方が、大手企業のマーケティング部に入社した等の話を聞いた事が全くなく、同じような規模の広告代理店を渡り歩くような状態であったので退職を決意...続きを読む(全154文字)

現在もファーマーズマーケット等魅力的な催しをやっているが、それらがロングリターンにつながるかどうか?がキーになっており、主体的に事業を行っている取締役の...続きを読む(全167文字)

社員と管理職の関係で満足してるところは、仕事の不出来をダイレクトに評価してくれ、年功序列も何も関係ない実力のみの評価ということに尽きる。
また、事業も確...続きを読む(全183文字)

体力さえ持てば、男女差は全くないと言っていいので、ある意味では女性にとって働き易いとも言えるが、そもそも女性でそこまで結果を出している人に出会ったことが...続きを読む(全158文字)

どこのサイトでも書かれていることだが、ワークライフバランスは全く取れないと言っていい。土日もイベントや農作業で駆り出されるし、平日も徹夜当たり前な環境。...続きを読む(全158文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くといっていい程整っておらず、新入社員時からこなす業務の量と質が膨大で、それを独力で乗り越えられるかどうか?でそ...続きを読む(全187文字)

マネージャークラスで600万に行くか行かないかで、リーダーやディレクターレベルでは400万前後。みなし残業を取り入れた基本給は他の企業と変わらないが、業...続きを読む(全166文字)

やりがいは、自由に好きなことをやってよく、自分のペースで働くことができ、結果を正当に評価されること。どれだけ多くの数字を達成できるかが全てであり、それ以...続きを読む(全157文字)

社内は仕事中、黙々と仕事をしており、会話など全くない。
それだけ仕事に集中していると言えばそれまでだが
部下の要求を一切聞き入れない傾向にあるように...続きを読む(全161文字)

業績が上がると、部署ごとに報奨金が出ます。
結婚、出産などめでたい事があれば、お祝い金が出ます。
一見、うれしい話かもしれませんが
会社全体的に給与...続きを読む(全209文字)

退職される社員が多い。退職された方は仕事ができる人ばかりでした。
残っている社員は、変わった方が多い。
仕事ができない社員が多い。
社員にも関わらず、...続きを読む(全203文字)

権限がかなり社員個々に移譲されているのでやりたい事があれば自ら手を挙げてできる。また、相談する人間も知識が豊富なので勉強になる。
月曜日の朝に代表者一...続きを読む(全154文字)

マーケティングに関するいろいろな知識が学べます。社内にいる人々はかなりのキャリアを持った人が多く働いている。
身につけたスキルはありとあらゆる業界で通...続きを読む(全157文字)

所謂ベンチャーだが大手取引先と直接やりとりが出来る。また若手であっても自由裁量の度合いが大きいので個人的な成長を望んでいる人間には良い環境と言える。実際...続きを読む(全153文字)