この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他県を周りいろいろな話ができること。自分の売った部品が世に出るとかなり嬉しい気持ちになります。
基本的にアポイントでの営業なので、
1日行ける...続きを読む(全260文字)
株式会社グローウィル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローウィルの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローウィルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他県を周りいろいろな話ができること。自分の売った部品が世に出るとかなり嬉しい気持ちになります。
基本的にアポイントでの営業なので、
1日行ける...続きを読む(全260文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業ということもあり、経営陣との距離は非常に近く経営陣と近い視点で物事を見ることができることは非常に良い経験になったと思います。
【気にな...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
書籍やセミナーは業務に関係のあるものであれば基本会社負担となります。新米でも経営者と直接やりとりができる社風なので、経営者の考えが分かる?よう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分が提案したことが実現できるところ。
そのためには上司や社長、会長、関係者全員の同意が取れなければならないということもありますが、社長と会長...続きを読む(全223文字)
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トップ2人の親子は、人に言うことと自分がやること考えていることに大きなズレがあった。人には良いように言っているが実際は矛盾だらけなのに気がつかないのが残念...続きを読む(全257文字)
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仕事は電圧測定がほとんどだが、手作業が多いため面倒くさい。
労働時間も長く、途中でトイレとか行けないし冬は寒く足が冷える。
プレハブ小屋の工場でエアコ...続きを読む(全157文字)
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何も無し。結果を出しても君のちからじゃないと言われる人多数。自分で目標に向かって考えろと言うが、結局は経営者の思惑通りに動かないとパワハラ・モラハラの連続...続きを読む(全401文字)
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家族会社なので役員すべてが家族。ワンマン経営で仕事のやりがいなどは感じられないと思う。役員の発言権が強くワンマンなので社員の雰囲気はあまり良くないのが現実...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
丁寧に対応してくれる先輩もいたがそれは数名。システムの使い方すらまともにマニュアルがない状態で聞いても教えてくれなかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社理由は自分のスキルを活かせると思ったから。
入社後は、毎朝上司に日報報告をしていたが、それは名目で、実際は1時間PCの画面見ている上司の前...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
毎回県外へ行けることがいいかもしれません。月の半分は外に出て、仕事を両立できれば、各地方の情報を入手できることがあるので、かなり有益なことかも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
詳しい人はあまり少ないのですが、
ほぼ、トップダウンの会社です。
前専務さんの話を聞きながら対応するため、伺うときにかなり話を整理するチカラが...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
とにかく業務量が部門によって差がありすぎる。特定の人間のみに業務が押し付けられ、トップに相談しても、他の人にふればいいじゃん、というスタンス。...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ボーナス3回
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者を変えないと無理
成長を目指すといいながら経営者がまったく成長しない。
それどころ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
スキルアップと言っても一般常識では考えられない様な感じだったし、他社からの転職組にとっては笑えるほどすべてにおいて見劣りを覚えるはずです。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
製造業であること。一応パナソニックへの派遣なので製造業未経験の方でも体系的に学べ理解出来ると思います。今後に役立ちます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
JTCにしては若手から仕事を任せてもらえる。単に人手不足ということもあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は任せて貰えるものの...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
やりがいは、ない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、こき使われているので、
一般的な給料がないと、みんな仕事の面白みは感じれない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やることをやっていれば何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での力量の差がハッキリと出るので、やっている人とやっていな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
日常で必ず使用する電力インフラを支える仕事に直結しており、自身の開発した機器が電力保全に役立っている実感が得られます。
【気になること・改善し...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
私が何より大切にしているのは「精度」と「細部へのこだわり」です。一つ一つの部品、一本一本の配線が、最終的な製品の性能に大きく影響するものだから...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業と営業支援で組織が分かれていたが、営業はほぼほぼアポを取るのが仕事で客先でのプレゼンは営業支援に丸投げであった...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ルート営業なので担当商社は決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特になし。メーカーなので卸すだけ。基本は商社の方が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
客先と関わるわけでもなく、部品を作るわけでもなく、
両者の橋渡し的な役割であったため、あまりやりがいは感じられなかった。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジ精神のある人には、より難易度のたかい案件を任せる環境にあることから、とてもいいとおもう。
半導体を伸ばしていくといっているが、化成品...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社グローウィル |
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フリガナ | グローウィル |
設立日 | 1974年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 75人 |
代表者 | 土田丈夫 |
本社所在地 | 〒949-1337 新潟県糸魚川市大字桂14番地1 |
電話番号 | 025-566-3776 |
URL | https://growwill.co.jp/ |
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