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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろんな人がいます。この仕事じゃないといないであろう個性ある人たちがいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全233文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ハウフルス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハウフルスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハウフルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろんな人がいます。この仕事じゃないといないであろう個性ある人たちがいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
距離が比較的近いので、気に入られれば待遇も若干良くなる気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場上がりの人がほとんどなはずで...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な社員がいて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っており、上層部の意見は絶対。直属の上司でさえ、上層部にVTRを...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
他の会社よりも変わっている人が多く見られる印象を受けます。このような環境にハマれば良いかもしれませんが、慣れないと中々難しいように思います。...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司・管理職は上司・管理職はしっかり話を聞いてくれるなどコミュニケーションとしては問題なかった。また、実務はしない分責任だけは取るという意思...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
在籍時の印象だが…
菅原社長は1年目のADにも積極的に話しかけてくれ、好印象だった。
自分が退職する際にも面談を設けてくれ「ウチは出戻りOK...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
中小企業として30年を越えた歴史がある分、総務が社員を大切にしてくれる社風があります。
社長、副社長、常務役員の方々は良識を重んじ、社員と気...続きを読む(全227文字)
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大手の番組制作会社であるため、この業界の中では、待遇面にも恵まれている。しっかりと実績を残し、テレビ局関係者などのリレーションを構築していけば、活躍の場...続きを読む(全157文字)
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いい意味でも悪い意味でもワンマン経営。尊敬出来る人は尊敬出来る。完パケスタイルなので、他の制作会社との絡みがないのが残念。ただし、歴史ある番組が多く、や...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを企画にできるのでその点はすごくいいと思う。業界の中では絶対にいいほうだと思う。やる気がある人はすごくいいと思う。上の人も...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
アシスタントディレクターとしてさまざまな経験ができるのがいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタントディレクターの数が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アシスタントディレクターからディレクターになるのも3年ほどでなれるので早くアシスタントディレクターからディレクターになりたい人には向いている...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
総務や経理は週5で定時で帰れるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休とかで休む人は聞いたことがありません。そもそも出世...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がありません。お給料の低さ的に住宅手当があった方がいいと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
テレビ制作の知識は学べます。
でもそれだけです。
ほかには活きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間を3ヶ月ほどがっつり...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
テレビ制作を一から学ぶことができた。
思っていたより会う頻度は少ないが、芸能人の方と一緒に仕事ができる。ほぼ関わることはないけど。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社の中では待遇が良い方だよと周りの方からよく言われますが、全然いいとは思いません。制作会社がそもそも良くな...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
定時は11時ですが、上の立場の人ほど午後出社の人が多いので、会社に連絡なしで午前中に病院行って午後出社したりとか調整できる点です。
【気にな...続きを読む(全373文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ制作が好き、仕事だけでいい、プライベートはいらないという人しか働けない環境だからです。家族はいらないという...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験上は社員同士の仲は良かったと思うが、仲良くないという話も聞くので、当たり前ではあるが勤務地による。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
気分屋な人が多いです。下の子に任せきりの人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ次第です。とりあえず頑張ってチーフ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ひとによります。優しい人面白い人怖い人、たくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなと仲良くできたらしあわせなことですね。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は、最初やる気にあふれる人たちが多かった印象です。
色々な分野の方を採用していたり、他の企業にないような知識を所持している方も居たので、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
教育はしっかりしている印象でした。分からないことは何度でも聞いていい雰囲気があるので安心できると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辞めていきます。入社時にお世話になった人は、自分が辞めるころにはすでに退職している人がほとんどでした。入...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いです
ただ、チームによるのかなと思うので、配属先によると思います
チームは希望すれば変えられるので、合わないなと思ったらい...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
お金がいっぱいもらえるのではないかと思う。
マンション買ってる人もいるので。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の意見を全く受け入れ...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がプレイングマネージャーの点もあり、決裁までに時間がかかっているように思える。また管理職である一方で、ほと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いろいろな人がいます。自分の意思を強く持った闊達な人が多い印象で、もともと音楽活動をしていた方も多いので、髪型や服装など個性的な人も多いです。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社ハウフルス |
|---|---|
| フリガナ | ハウフルス |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 菅原茂友 |
| 本社所在地 | 〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目7番11号麻布井上ビル |
| 電話番号 | 03-5411-0011 |
| URL | http://www.howfulls.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。