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ものづくりが好きな人達がとても多いので、仕事に対してのプライドが高い人が多い印象。続きを読む(全41文字)
- 就活に活かせること
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株式会社ハウフルス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハウフルスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハウフルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ものづくりが好きな人達がとても多いので、仕事に対してのプライドが高い人が多い印象。続きを読む(全41文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年9月20日【良い点】
憧れの芸能人に会えることがあるのでモチベーションになって仕事を頑張れます
【気になること・改善したほうがいい点】
収録前などは忙しくて寝れない...続きを読む(全87文字)
【良い点】
「好きなことができないと病む」と大声を張り上げ続けて、偉いさんに媚び続けて、好きなことだけやってる人もいました。ああすると楽しいのかも。
【気...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年9月29日【良い点】
接客や人と話すのが好きであればやりがいを感じられるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の台所に上がる事が多いのでコミ...続きを読む(全90文字)
【良い点】
愛媛では高い方。残業代も比較的につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
報道は土日出勤、夜の呼び出しが多かったのでプライベートは...続きを読む(全88文字)
【良い点】
プレッシャーのかかる中でも落ち着いて業務を行うことを早いうちから求められる。メンタルが鍛えられる
自分のVTRが地上波で流れたときの達成感はあ...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アシスタントディレクターとしてさまざまな経験ができるのがいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタントディレクターの数が多い続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アシスタントディレクターからディレクターになるのも3年ほどでなれるので早くアシスタントディレクターからディレクターになりたい人には向いている...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやりたいことを企画にできるのでその点はすごくいいと思う。業界の中では絶対にいいほうだと思う。やる気がある人はすごくいいと思う。上の人も...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ制作が好き、仕事だけでいい、プライベートはいらないという人しか働けない環境だからです。家族はいらないという...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総務や経理は週5で定時で帰れるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休とかで休む人は聞いたことがありません。そもそも出世...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定時は11時ですが、上の立場の人ほど午後出社の人が多いので、会社に連絡なしで午前中に病院行って午後出社したりとか調整できる点です。
【気にな...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
テレビ制作を一から学ぶことができた。
思っていたより会う頻度は少ないが、芸能人の方と一緒に仕事ができる。ほぼ関わることはないけど。
【気にな...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレビ制作の知識は学べます。
でもそれだけです。
ほかには活きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間を3ヶ月ほどがっつり...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーションだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がありません。お給料の低さ的に住宅手当があった方がいいと...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作会社の中では待遇が良い方だよと周りの方からよく言われますが、全然いいとは思いません。制作会社がそもそも良くな...続きを読む(全287文字)
非常にカジュアルで風通しが良く、エンタメへの熱量を持った社員が年次を問わず自由闊達に意見を戦わせるオープンな社風です。続きを読む(全59文字)
外部の親会社に頼らず自分たちの手で球団を経営しているため、職員の方々の当事者意識や自負が非常に高いと感じました。一次選考後に採用担当の方から「一人ひとりの...続きを読む(全152文字)
説明会では優しい雰囲気の方が多かった。また、会社は自由度が高く服装自由で、採用面接までも私服での参加であることに驚いた。個性を大切にして、皆が自由に働ける...続きを読む(全87文字)
強みはチャレンジ精神で、採用時もそこも見ると言っていたので、社員もやる気のある人が多い印象だった。続きを読む(全49文字)
コミュニケーション能力やビジネスマナーを重視していると言っていたので、社会人として礼儀正しい人が多い印象だった。続きを読む(全56文字)
面接回数がかなり少なく、一回であったため、社員とは少ししか関われてはいないのですが、面接やその他案内してくれた方などは基本的に穏やかで優しい雰囲気の方が多...続きを読む(全171文字)
会社の理念に共感できるか、がすごく重要視されるので、自己成長のために、20代は時間をたくさん使いたい、と思っている人には向いている。続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社ハウフルス |
|---|---|
| フリガナ | ハウフルス |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 菅原茂友 |
| 本社所在地 | 〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目7番11号麻布井上ビル |
| 電話番号 | 03-5411-0011 |
| URL | http://www.howfulls.com/ |
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