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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハウフルスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全19件)

株式会社ハウフルスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜462万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハウフルスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハウフルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハウフルスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ハウフルスの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

ハウフルスの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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ハウフルスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ハウフルスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 19

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の新卒と比べると基本給はいいがそれ以外では上がらないためきつい。ADからDになった時役職手当として昇給するがチーフADの方が給料が高いため最...続きを読む(全146文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ロケや編集などにつく手当はでるものの残業代は全く出ない。
出退勤時に打刻するアプリもあるが、気付いたら労働時間を改...続きを読む(全84文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早めにADをDに昇格させようという動きは、やりがいに繋がるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が全く出ないので、拘...続きを読む(全98文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ディレクター・AD
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時は具体的な指標は明示されていなかった。ボーナスもどの程度差がつけられていたかわからないが、おそらく年齢や社歴に応じてほぼ一律で支給されて...続きを読む(全246文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列を重んじる傾向有り。長く働けば働くほど、また年齢に応じた給与を支給される。
転職してきた時も年齢に相応しい額を提示すれば考慮されるので...続きを読む(全201文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
できる人(=売り上げをあげられる人)は給与で評価されているようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のことなので今はわからない...続きを読む(全203文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は見込みですが、それを超えても一円も入りません。
また休日出勤しても手当はありません。
しかし、落ち着いてる日は好きに出勤してるのでどっ...続きを読む(全164文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ADであれば収録や編集、ロケなどで日数ごとに手当が出るため、かなり過酷になるほど給料は上がる。賞与も年2回きちんと支払われる。
【気になること...続きを読む(全217文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給がまずまずなので、お金には困らない生活ができるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の概念が無い分、サービス残業...続きを読む(全180文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ディレクター・AD
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何年か続け、階級が上がると給与も一気に上がる。
テレビという母体があるため、給与自体は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全198文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員ということあり、同じ業務をしている派遣社員よりも給与はよく、ボーナスも年に2回あったため、、当時としては満足する内容でした。また忙しく、...続きを読む(全192文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、これは出世してディレクターになっても変わらない。業務の上でアシスタントディレクターは会社から40〜5...続きを読む(全181文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
ディレクター・AD
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも業界です遅刻欠勤はしても、仕事をきっちりしていれば御咎めなしでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
精算がざるなのでやり...続きを読む(全132文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
じつりょくがあればいつでも昇進できる
年齢や中途だとか入った時期は関係なくいつでも昇進のチャンスはある
【気になること・改善した方がいい...続きを読む(全157文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ADの年収は比較的にいい会社。新卒採用であれば正社員で採用され、契約社員でも正社員登用は比較的に容易になれる。しかし、ディレクターになってからは年収は他の...続きを読む(全154文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

対価を得るよりも経験と人脈を得るための場と考えた方が良いかもしれません。
また、社内で活躍している方々も有能な人が多いです。
他の制作会社がどのくらい...続きを読む(全164文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界内では給与水準は高い方だと思う。好きな番組に携わることが出来、仕事を通して自らのスキルアップを図りたいと努力する者に取っては、非常に恵まれているのでは...続きを読む(全155文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
ディレクター・AD
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特別な評価、昇進制度はありませんでした。アシスタントディレクターとして経験を積むと、ディレクターになれますが、当然のことながら能力が低い人は経験年数だけで...続きを読む(全163文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

制作会社としては給与は安くないですが、基本給と職能給に分かれ職能給に割合が高いです。ですので賞与は基本給×3カ月などになり、必然的に年収は低くなります。
...続きを読む(全223文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ハウフルスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートの両立は難しい。生活のすべてを番組制作には捧げられる人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当番組で1...続きを読む(全212文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な社員がいて楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っており、上層部の意見は絶対。直属の上司でさえ、上層部にVTRを見...続きを読む(全135文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤がたまると連続して取得でき、連休として休むことができる。大体4〜7連休ほど。それ以外は基本日曜のみ休みです。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
芸能人を収録で見れる。放送ではカットされているところも全て見れるのでテレビ好きには良いところだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか家に帰れないため、清潔に働くのは難しいので必然的に女性は少ない傾向にあります。...続きを読む(全142文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社よりも変わっている人が多く見られる印象を受けます。このような環境にハマれば良いかもしれませんが、慣れないと中々難しいように思います。会...続きを読む(全188文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に集中できます。会社に泊まる人も多くいましたし、家がない人もいました。
会社の近くに家を借りてる人もいましたが土地柄家賃も高いため私は最寄...続きを読む(全190文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分なりの働き方を見つけていけるようになると大丈夫かなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰れないということがあるのでやはり...続きを読む(全96文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビという晴れ舞台でお仕事できることはとてもいいことです。著名人の番組や知っている番組なども担当できるとかなり嬉しいです。
【気になること・...続きを読む(全172文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
番組づくり及び番組づくりに関わる庶務が心底好きであれば打ち込める。打ち込むことによって成長もできる。そして実力が認められれば昇進のチャンスも得...続きを読む(全484文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の年収、評価制度の口コミ

株式会社サンジゲンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はどうか不明だが、当時の報酬はかなり低く不満のあるスタッフの声も多かったように感じる
ただし、評価はきちんとされており報酬以上の仕事量をこ...続きを読む(全103文字)

株式会社サンジゲンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は評価制度の改定もあり、データだけの情報をで判断はされず、個人の成果物のクオリティも評価対象になり、クオリティの高い成果物を上げれば査定に...続きを読む(全230文字)

株式会社テレモーション・マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤務が多いが手当は無い。
残業手当も無い。
評価制度は個人面談があるわけでは無く、自己評...続きを読む(全95文字)

株式会社ダンスノットアクトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では普通ですが、一般的には高いかと思います。時給計算したらアルバイト以下の時もありますが。ボーナスは頑張れば頑張るだけ貰えます続きを読む(全72文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は、所属するグループの上司との折り合いによって変わる。どこのグループに入りたいか、の希望は聞かれないため運の要素が強い。続きを読む(全68文字)

株式会社チップチューンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面はあくまで一般的なアニメーション会社の範疇かと。
ただ極端に低い訳ではないので下手な他社よりは安心出来るかと。続きを読む(全64文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので結果を出せばインセンティブとして反映されるが、
結果が出なければ0。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ還元...続きを読む(全131文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げるためには、実績や能力ではなく、役職に就くか否か のみだったように感じます。ディレクターやリーダーになっ...続きを読む(全259文字)

有限会社プレステージの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく売れば評価され、給料も上がります。
作品が爆売れして階級を飛ばして出世した方もいます。
一度評価されたら、余程のことがない限り給料が下...続きを読む(全272文字)

株式会社東北新社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業界と比較して平均的に高い方であると思います。残業や休日出勤の手当てもちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非...続きを読む(全134文字)

ハウフルスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハウフルス
フリガナ ハウフルス
設立日 1978年9月
資本金 3000万円
従業員数 150人
代表者 菅原茂友
本社所在地 〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目7番11号麻布井上ビル
電話番号 03-5411-0011
URL http://www.howfulls.com/
NOKIZAL ID: 1382970

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