日本ホテルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
新卒の研修やOJTは本当にしっかりしています。フォローも手厚いので、安心できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会...続きを読む(全147文字)

【良い点】
接客研修などがたまにあり、自分を俯瞰的に見れることは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくても変わらない研修...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修制度は充実していると思います。電話応対、救命講習など。
今はあるのか分かりませんが、会社からお金が支給され、御三家等の高級ホテルに宿泊し...続きを読む(全256文字)

【良い点】
ネット研修の授業たくさんあります、その中国家資格が合格すれば、会社から受験料補助してもらいます。TOEICは600点以上なら、受験料一部払っ...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合、新卒採用と違いほとんど研修がありません。
日々、職場の先輩方を見てまねる所からスタートしました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
配属先によってはマニュアルが完備されていたり細かく教えてもらえる部署もある。
ただ、業務中にマニュアルをじっくり見る時間はない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社時の研修制度などはしっかりと行なっていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場配属されてからがスタートだと思うの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
勉強アプリなどを教えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほったらかしの印象です。
自主的にやらないと伸びないです。
ま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
資格を取得するとお祝い金として決まった金額がもらえます。受ける際の費用は自腹です。
新卒採用が多いので新卒の教育体制は整っています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新卒入社での研修はかなり手厚く、とても丁寧だった。社会人としての基礎基本ビジネスマナーなどをしっかりと学ぶことができた。また本社の人事がしっ...続きを読む(全109文字)

週に1回英会話教室が開かれ、各部門のスタッフが集まり業務上使用する英会話を習った。
また、WEBラーニングも取り入れており教育制度は整っていた。
教育体...続きを読む(全120文字)

【良い点】
無駄な教育制度がないところが良い点。会社によっては評価制度の為に割かれる時間が莫大になるがそんな心配は無用。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
在籍当時は大きく3つのホテルしかなかった為、キャリアプランも限界があるように感じていたが、近年ラグジュアリーも手掛けるようになった為そういっ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新入社員はブラザーシスター制度と言われる先輩社員に付いて教育をしてもらえるため成長が見守られやすい。資格取得も部署ごとに年間の目標があるため...続きを読む(全213文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
よく1〜3年目研修をやっているが、会社側がやって自己満足してる感が強い。
現場は人手不足な...続きを読む(全254文字)

【良い点】
ホテルという環境で日々新しい発見があり、業務の中でスキルアップしていくことはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したとき...続きを読む(全177文字)

【良い点】
母体がJRであり、福利厚生や研修はとてもしっかりしていました。英会話に関してはインターネットをつかったeラーニングで学ぶことができました。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
研修、外部研修、行事等かなり充実しています。初心者でしたが、本社でかなり丁寧に研修してもらえるので、初心者でも安心です。本社の方に現場の意見...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修に充ててもらえる時間も多く、手厚く過保護にも感じることもありました。
各現場で異なりますが、教育担当者がそれぞれについてもらえます。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
店長、先輩含め、分からないことに関して質問しやすい空気感があった。
マニュアル上のこと以外にも、自らの経験上の話をしてくださる方が多かっ...続きを読む(全154文字)

教育体制は次第に整えていっていると感じます。
研修で講義を受けることができたり、職場内でも業務内容をどこまで把握し実践できているかを上司とともに確認す...続きを読む(全164文字)