この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初は、先輩の指導を受けながら、研修で勉強した事を思い出しながら現場業務にあたります。直属の上司によるところも大きいかもしれませんが、いくつか...続きを読む(全200文字)
株式会社當木工事 報酬UP
属性 |
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【良い点】
最初は、先輩の指導を受けながら、研修で勉強した事を思い出しながら現場業務にあたります。直属の上司によるところも大きいかもしれませんが、いくつか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
小さい頃からモノ作りにとても興味があって就職活動では建設業に特化して活動をしていました。
普段何気なく生活していましたが、ある日、生活の一部に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内研修制度は三カ月間、じっくりと受けることができます。その期間で同期との仲も深まります。座学だけではなく外部研修やメーカ工場見学など多彩なメ...続きを読む(全179文字)
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出向社員となるが比較的大現場を管理出来る。その分自分のスキルアップにも繋がり今後の転職に有利だと思う。利益に関して、凄くシビアで結果が出ないと竣工会議で低...続きを読む(全152文字)
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基本的に社長のワンマンである。社長自身がお金を持っており無借金経営をしていると思う。だから、今の社長が辞めた場合、経営がどうなるか分からない。しかし、社員...続きを読む(全174文字)
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給料が安く中々上がらない。10年で一万円上がった位。30前半で手取り23万位だった。設備の現場管理としては低すぎる。残業も多く寝泊りするが手当ては付かない...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社當木工事 |
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フリガナ | アツキコウジ |
設立日 | 1967年11月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 90人 ※技術者:63名/職工:20名/事務員等:7名 |
売上高 | 21億5406万2000円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 當木 仁 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目6番4号 |
電話番号 | 03-3832-1929 |
URL | http://www.atsuki-koji.co.jp/ |
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