當木工事の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ある程度経験を積めば、工事の予定を自身で調整できるようになるので、そこまでいけばあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

【良い点】
施工管理という職業を最初に経験できたことで、管理とは何か、マネジメントとは何かといったことを学べます。その点は現在も良かったことだと感じてい...続きを読む(全173文字)

【良い点】
仕事の特性上、自己成長の基本となるPDCAサイクルが身につく。また社外の様々な職種の方を跨いでのコミュニケーションが必要不可欠となるため、仕...続きを読む(全237文字)

【良い点】
退職の意志を示すと止められずにその前に交渉がスタートするので辞めるのは楽です。

また、辞める社員が多いので必要な書類や手続きの準備が早いの...続きを読む(全214文字)

【良い点】
早く一人前になりたい人や資格を取って給料を上げたい人に対しては評価が高く同年代よりも稼げる現場に送ってくれます。

とてもアットホームな会社...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ここで働ければ、どんな職場でもここよりマシと考えられるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には現場によるが隔週土曜休...続きを読む(全191文字)

【良い点】
課長と部長は真人間で平社員の話も聞いてくれる。気になることや改善したいことは先輩や現場の上司を飛ばして直接課長や部長に報告した方が伝わる。日...続きを読む(全245文字)

【良い点】
最初は、先輩の指導を受けながら、研修で勉強した事を思い出しながら現場業務にあたります。直属の上司によるところも大きいかもしれませんが、いくつ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
小さい頃からモノ作りにとても興味があって就職活動では建設業に特化して活動をしていました。
普段何気なく生活していましたが、ある日、生活の一部...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社内研修制度は三カ月間、じっくりと受けることができます。その期間で同期との仲も深まります。座学だけではなく外部研修やメーカ工場見学など多彩な...続きを読む(全179文字)

【良い点】
物価高上昇に伴って、基本給がかなり上がりました。年齢からすれば、貰いすぎていると感じることもあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
基本給プラス残業代で30万前後の月給はあり若い時は年収としてはそれなりに高い。また基本賞与は契約数に関わらず頂ける。一年目40万で毎回の賞与...続きを読む(全383文字)

【良い点】
採用して頂いた支店長に可愛がってもらったので、営業アシスタントとして満額でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブも一...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ボーナスは年4か月以上出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。昇給もわずか。
拠点ごとにA評価の人数が決まっており...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給与は基本給に加えて、部署手当や業務知識やスキルに応じた手当、管理者に支給される役職手当など、各種手当が加算されて支給される仕組みです。
営...続きを読む(全224文字)

【良い点】
能力・資格・経験に応じて給与が大幅に変動

職能手当・残業代全額支給

賞与・昇給あり

社員寮・住宅補助・各種手当続きを読む(全64文字)

【良い点】
基本給は他社と比べても高い水準だと思います。残業代もみなし残業となるので、早く上がれば上がるほど得にはなります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年功序列で昇給する。継続年数が長いと評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価にメリハリをつけて、頑張る人がむくわれるような...続きを読む(全89文字)

【良い点】
出張や現場に行くと、日当と現場手当がつく。また、泊り込みの出張になると朝夜の食事も付いてくるので、出張期間中の現地滞在費や生活費などの支出を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ここ4年くらいで給与が急激に上がった。主任、設計担当者の役職が着くと給与が急激にあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をされ...続きを読む(全149文字)