東京冷機工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
一通りの資格手当などは支給されていたので、資格取得などの意欲はでると思うし結果が給与にも反映される。続きを読む(全56文字)

【良い点】
事務職であれば活躍の場はあるし評価も適切にされている印象。当時は作業着の洗濯などの雑用もあったのが、そこは気にならなければ。続きを読む(全68文字)

【良い点】
機械いじりがすきだったから。空調機器は身近でイメージもしやすかった。入社後もほぼイメージ通り。但し、個人宅のような場所のエアコン保守は仕事を...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事の都合を合わせるのは難しい。特に夏場の繁忙期は中々有給休暇をとれる雰囲気にもなかった。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少し小金持ちの戸建てのフィルター清掃なども案件として存在するので、たまにこんなところで何をやっているんだろうか。...続きを読む(全86文字)

【良い点】
積極的に設備・システム投資をしていた印象。自社の研修施設も設立し新人育成のための環境としては良いと感じた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
先輩社員は気さくな方が多く、なんでも相談しやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多く、有給休暇を取得...続きを読む(全81文字)

【良い点】
関東のみで事業展開しているため、地域密着型で強みはあるがスケールに掛けやりがいやモチベーションを維持するのが難しいと感じた。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると他グループも含めて喧嘩が絶えない印象が残っている。休暇をとらせて余裕のある工程で仕事をさせた方がい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ワークライフバランスの面でも、休日制度や残業削減への取り組みが進められており、社員が安心して長く働ける環境づくりがなされています。特に、現場...続きを読む(全288文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用を始めて間もなかったこともあってか、新人を教育するノウハウはなく、至らない部分についてその都度指摘という...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新入社員には手厚い研修制度が用意されている。入社１ヶ月間に集中して研修を受ける。
その後は、研修の頻度は減るが、毎年全社員が受講する研修と職...続きを読む(全307文字)

【良い点】
施工管理は一級施工管理技士を取るように勧められて、Eラーニングシステムや、外部講師の試験対策が行われていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
事務職はほとんでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとスキルアップができるような研修制度があれば、やりがいを持って仕事ができた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
知識が無くても営業だと言える点
【気になること・改善したほうがいい点】
談合することが営業だと思っている風潮、将来性は見込む事が出来ない
戦...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には2年間OJTがつき、その人もとで指導されながら仕事を覚えていく。しかし、マニュアルのようなものもなく...続きを読む(全203文字)

【良い点】
資格の試験にむけて残業がないように配慮してくれます。
資格取得に対する圧力はあるほうかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修、資格取得を後押しする教育制度はまったくない。
従業員のスキルアップを図るような教育をする気もない。
宅建等...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年次別研修や資格取得支援が充実しており、特に若手は多くの研修や勉強会で学べ、多様な経験を積めること、新人の意見も聞き入れられやすい環境で、成...続きを読む(全90文字)

【良い点】
いろいろな研修を受けさせてくれます。
ビジネスマナー、現場、グループワークなどこちらから言わなくても新入社員にはたくさん研修を入れてくれます...続きを読む(全140文字)